moka 简历解析错误?出国留学个人简历内容解析

2024-06-17 08:00:25 :48

moka 简历解析错误?出国留学个人简历内容解析

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moka 简历解析错误

网络原因或者格式不符合。支持多种文本格式的解析,简历解析已经摆脱供应商,实现了自主开发,准确率较行业水平有一定提升。随着时代的高速发展,企业HR越来越不满足于简历解析工具只提取简历中的信息,企业招聘中希望对简历中提取的信息进行进一步的梳理。

出国留学个人简历内容解析

  简历也就是一个概括性介绍自己的经历的东西,简历并不是国外研究生院所要求的,只不过因为大家都寄,所以中国学生才需要准备这份材料,和我一起来看看出国留学个人简历内容解析。   简历不同于个人陈述,它有着自己固定的格式和内容,在这方面你没什么花样可玩,随便找一个模版,把其中的内容改成自己的东西,就能成为一份及格的简历,注意是及格而不是合格。   1. 个人信息即Personal Information,包括你的姓名,联系地址和联系电话,email。   2. 教育背景,即Educational background,其内容要从大学开始,高中及以前的不要写进去。  有必要的话,可以写一些自己学过的核心课程,注意不要写太多,5~6 门功课足以;如果你的成绩非常优秀,你也可以写上自己的GPA 和排名。   3. 所获荣誉,即Honors,也叫做Awards,也就是你获得的各种奖励,学术的和社会活动方面的荣誉都要写上去。建议这一项紧跟在教育背景之后写,因为这一部分和你的教育直接相关联,并且很是你经历中的重要部分。   4. 个人重大经历,即Experience,这一部分的内容是重点,你应该多写一点。比如说,工作经验Working Experience,学术经历Academic Experience,这两种经历可以统称为Professional Experience;还有志愿者活动Volunteer Work。   5. 个人发表著作,即Publications,也就是你发表的论文等等,注意要是学术上的,别把你写的什么散文诗歌也拿进去充数,除非你申请文学学位。如果没有这一项可以不写。   6. 所参加组织,即Membership & Affiliations,也就是你参加过什么社团,协会之类的,同时注明你所担任的职务和所作的工作。   7. 其他能力和爱好,即Interests & Skills,这一项里面的Skills 有很多含义,比如说你的英语能力(包括你的TOEFL & GRE scores),第二外语语言能力,计算机能力,计算机语言能力等等,如果你有什么特长也写,把你会的都写上去;同时这里也可以简要说明一下自己的性格特点,比如honest,hardworking,reliable 等等;至于个人爱好也随便写一些吧,基本上每个人都会有的。

浅谈 AI简历解析 系统

从事招聘行业的工作人员每天无法避免接触的就是大量简历,但偏偏每个人写的简历都非常不一样从中提取需要信息并记录归档是一个非常沉闷而繁重的事情。其实以上三个场景本质上都是一个问题,就是如何将任意简历变成结构化信息。试想如果有一个工具,输入任意格式的简历,能够准确地读取出里面所有的信息,如姓名,地址,教育经历,工作经历等,然后对自己想要的条件进行百度般地搜索,一定能大大减少招聘人员的工作时间。小析智能简历解析拥有行业最精细准确的简历信息提取技术,一秒内能解析并记录5份的简历,能够最大限度地节省您的录入时间。 下面简单介绍小析智能 简历解析 的技术优势。1. 格式转换灵活,准确率不随格式而改变 市面上大多数的简历解析系统对于各种类型的格式都是统一用一个标准工具将其转化成txt(纯文本)然后对内容进行读取,因此不同格式的简历可能会因为转化方式单一导致信息的错漏,针对这个细节,小析团队花了上百小时对每种常见格式进行研究(pdf, docx, html等),对每种格式都设计了最优的转化方案,争取不同格式的简历都能得到完整的信息。 2. 模仿人类思维,各经历模块划分更精准 传统的简历解析,需要依赖大量的段落关键词,设计规则来对不同模块进行划分。如简历某一行出现了教育经历/学习经历/education experience, 则说明下面的内容属于教育模块。如出现了工作经历/实习经历/实践经历则说明下面内容属于工作经历模块。这种设计方式看似合理,实则与人类思维方式实在不同,试想如果该简历没有使用模块关键词,或者使用了的词库没有的模块关键词,则整个段落都漏掉了,回想下自己是怎么划分简历模块的,如果对于某一行,上文是该人的基本信息,而下面连续出现了多行都是学校的信息,则知道这里是基本信息和教育经历的划分点了, 因此为了模仿人类的思维,小析简历解析系统不设定任何关键词典,通过双向长短记忆神经网络(BiLSTM)模型引入上下文的序列信息,并加入条件随机场对模块间跳转概率进行学习(如大部分简历是从教育经历跳到工作经历,反过来则比较少),争取最大可能精确地划分模块信息 3. 注重烹饪原料,使机器学习算法更有效 机器学习简单来说,就是教机器读懂你希望它学会的东西,教学资料越好,越多,学习的效果就越好,不同于市面大多数简历解析是利用标准化简历为学习材料,我们收集了数十万份不同来源的简历作为学习材料,并对其进行了大量标注,以求得到最充分,最准确的学习材料。有了好的材料才能有机地结合我们的算法得到更好的效果。试问如果学习的材料都是错的,机器的学习能力越强,岂不是南辕北辙 4. 做到有的放矢,着力优化关键字段准确率 作为一个从事招聘行业的人,一个简历最关键的就是联系方式,地点,公司,岗位,学校,学历等,小析数据科学家团队把大量的经精力花在关键字段的优化上。对于每个字段都选择最优的提取方式,如联系方式,地点等用字段匹配的效果会更好(虽然落后),对于公司,学校的信息,站在巨人肩膀上,我们技术团队参考了近年各大优秀会议的相关论文,最终决定使用Iterated Dilated CNN的网络结构来进行命名实体识别。用人话来说,就是即使简历里出现的公司是小析科技(而不是小析科技有限公司),我们也能够根据上下文提取出来并知道这是公司名字。非常感谢大家花时间来阅读,如果希望亲身体会一下简历解析的结果欢迎到 小析智能 的 简历解析DEMO 页面来进行测试。非常欢迎对此有业务需求或者对技术感兴趣的小伙伴与我们联系。

前程无忧简历解析怎么看

前程无忧简历解析怎么看?1、首先需要打开前程无忧平台并登录进入。2、其次点击下放求职选项,并找到已投简历选项点击进入。3、最后点击建立进入即可查看处理情况。

java:解析word文档(前程无忧简历),最好有代码案例poi或者jacob解析都可以,有jar资源,求急感谢

poi读取前程无忧的简历会打不开的,至少我以前读是这样的,因为他有时候是mht文件直接另存为word文档的,所以保险起见建议用jacob来读,如果他是doc或者是docx文档可以转化为html然后用jsoup来读取,效果挺好的

下面是转化的代码:

package com.java.doc;import com.jacob.activeX.ActiveXComponent;import com.jacob.com.Dispatch;import com.jacob.com.Variant;public class JacobRead {   public static void extractDoc(String inputFIle, String outputFile) {          boolean flag = false;                 // 打开Word应用程序          ActiveXComponent app = new ActiveXComponent("Word.Application");          try {             // 设置word不可见             app.setProperty("Visible", new Variant(false));             // 打开word文件             Dispatch doc1 = app.getProperty("Documents").toDispatch();             Dispatch doc2 = Dispatch.invoke(                   doc1,                   "Open",                   Dispatch.Method,                   new Object { inputFIle, new Variant(false),                         new Variant(true) }, new int).toDispatch();             // 作为txt格式保存到临时文件             Dispatch.invoke(doc2, "SaveAs", Dispatch.Method, new Object {                   outputFile, new Variant(7) }, new int);             // 关闭word             Variant f = new Variant(false);             Dispatch.call(doc2, "Close", f);             flag = true;          } catch (Exception e) {             e.printStackTrace();          } finally {             app.invoke("Quit", new Variant {});          }          if (flag == true) {             System.out.println("Transformed Successfully");          } else {             System.out.println("Transform Failed");          }       }            public static void main(String args) {                         JacobRead.extractDoc("D:/xxxx简历.doc","D:/e.txt");       }}

当然,也可以转化为txt读取,这部分代码没保存,你可以到网上找找,和转化成html的方法大差不差。

然后下面是我以前写的poi读取的方式:

package TestHanLp;import java.io.FileInputStream;import java.io.FileNotFoundException;import java.io.IOException;import org.apache.poi.POIXMLDocument;import org.apache.poi.POIXMLTextExtractor;import org.apache.poi.hwpf.extractor.WordExtractor;import org.apache.poi.openxml4j.opc.OPCPackage;import org.apache.poi.xwpf.extractor.XWPFWordExtractor;import org.apache.poi.xwpf.usermodel.XWPFDocument;public class Test {private static String text = "";public static String  Read(String path) throws Exception{//解析docx格式的简历if(path.toLowerCase().endsWith("docx")){try {OPCPackage oPCPackage = POIXMLDocument.openPackage(path);        XWPFDocument xwpf = new XWPFDocument(oPCPackage);        POIXMLTextExtractor ex = new XWPFWordExtractor(xwpf);            text=ex.getText();        oPCPackage.close();        }    catch (FileNotFoundException e)        {        e.printStackTrace();         }    catch (IOException e)        {          e.printStackTrace();        } }else {//解析doc格式的简历if(path.toLowerCase().endsWith("doc")){FileInputStream fis = new FileInputStream(path);// 载入文档WordExtractor wordExtractor = new WordExtractor(fis);    String paragraph = wordExtractor.getParagraphText();    StringBuffer stringBuffer = new StringBuffer();    for (int i = 0; i 《 paragraph.length; i++) {if (null != paragraph)) {paragraph.length() - 1);// 去掉末尾符号}stringBuffer.append(paragraph).append("\n");//将每一小段隔开}text = stringBuffer.toString();}}return text ;}}

望题主采纳

对了,jacob读取word文档的效果比poi号,但运行速度不够,用的时候自己考虑考虑吧

学生个人简历格式

  学生个人简历格式【一】

  基本资料

  姓名 性别男 政治面貌中共预备党员

  联 系 地 址学校:中山大学xx级数学本科班(邮编:51XX)

  家庭:韶关xx3.5公里金沙区(邮编:51XX)

  联 系 电 话(手机)(0)111111111

  (宿舍)0751-1111111

  (家庭)0751-1111111

  专 业 学 历数学与应用数学(大学本科)

  求 职 意 愿

  计算机、it行业、中学数学教师或相关部门的行政管理

  工作经历

  时间职务及主要工作

  1999年-XX年创立“数学系计算机俱乐部”;

  担任“数学系计算机俱乐部”程序组组长;

  组织“数学系第一届程序设计大赛”

  XX年-XX年担任“数学系计算机俱乐部”会长

  创立“数学系电脑爱好者工作室”

  参加中学数学、化学的家教工作

  参加义教活动

  担任宿舍舍长

  XX年-XX年担任“数学系计算机俱乐部”会长

  与外联部合作拉得赞助,组织“嘉俊杯网页设计大赛”

  到深圳赛格电子市场“emc深圳专卖店”兼职

  到广州科贸电脑城兼职

  XX年-XX年负责开发调试“体育系成绩评估系统”

  获奖情况

  时间所获奖项

  1999年-XX年荣获学业二等奖

  XX年-XX年被评为中山大学数学系“优秀团员”

  XX年-XX年被评为中山大学护校先进个人

  被评为中山大学数学系优秀社团学生干部

  XX年-XX年被评为优秀实习生

  获得数学系“嘉俊杯网页设计大赛”特等奖

  特长

  ² 具备网页设计、课件制作、程序设计、办公应用能力,XX年获得全国高等学校计算机考试二级证书;

  ² 具备英语听、说、读、写的能力;

  ² 掌握windows操作系统系列、wordXX、excelXX、powerpoint、authorware、frontpage、dreamweaver、firework、flash、html、c语言、qbasic语言、visual basic语言等软件的应用;

  ² 擅长于程序设计、课件制作、网页制作;

  ² 具备电脑组装和调试的能力

  ² 熟悉局域网,有一定的机房管理能力和管理经验

  性格、爱好

  ² 开朗、乐观、稳重,具有强烈的集体荣誉感、责任心及较强的交际能力

  ² 电脑、课件制作、网页设计、网络安全

  ² 看书看报、上网、听音乐、旅游、打羽毛球、篮球

  专业简介

  ² 《数学分析》、《高等代数》、《解析几何》、《常微分方程》、《初等数论》、 《实变函数》、《复变函数》、《高等几何》、《近世代数》、《组合数学》、《概率论与数理统计》

  ² 《计算机应用基础》、《qbasic程序设计》、《visual basic程序设计》、《c 程序设计》、《计算机辅助教学》、《现代教育技术》

  ² 《初等代数研究》、《初等几何研究》、《中学数学思想方法概论》、《数学 教学论》、《数学教育与心理学》、《竞赛数学的原理和方法》、《教育心理学》、《三笔》、《教师技能》

  ² 《大学英语》、《马克思主义政治经济学》、《邓小平理论》、《毛泽东思想概论》、《马克思主义哲学》、《思想道德修养》、《法律基础》

  学生个人简历格式【二】

  基本信息

  姓  名:

  目前所在: 中山

  年  龄: 21

  户口所在: 中山

  国  籍: 中国

  婚姻状况: 未婚

  民  族: 汉族

  身  高:

  体  重:

  人才类型: 在校学生

  应聘职位: 财务/审计/税务,银行柜员

  工作年限: 0 职  称: 无职称

  求职类型: 实习 可到职日期: 两个星期

  月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州,中山

  工作经历

  中山传名广告策划有限公司   起止年月:2011-01 ~ 2011-02

  公司性质: 民营企业  所属行业:公关/市场推广/会展

  担任职位: 财务部实习生

  工作描述: 核对原始凭证和原始凭证、输入记账凭证、用用友软件记录明细账、复印2009年的原始凭证及其他文件、整理文件、用碎纸机销毁文件

  离职原因:

  志愿者经历

  广东金融学院青年志愿者协会   起止年月:2008-09 ~ 2011-06

  担任职位:

  工作描述: 1)肇庆电视台三百人大合唱

  2)启能学校支教

  3)整理图书馆等

  教育背景

  毕业院校: 广东金融学院-广东金融学院-会计系

  最高学历: 本科  获得学位: 学士学位 毕业日期: 2012-12

  专 业 一: 会计学 专 业 二:

  起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

  语言能力

  外语: 英语 良好 粤语水平: 精通

  其它外语能力:

  国语水平: 精通

  工作能力及其他专长

  一.主修课程

  中高级财务会计、管理会计、成本会计、预算会计、银行会计、税务会计、税法、经济法、财务管理、审计学、资产评估、金融学、财政学、管理学、、营销学、内部控制、保险学等。

  二.基本技能

  语言能力:1.通过大学英语四级,具备读、写、译的能力,能够标准地与人交谈

  2.母语粤语、国语标准流利

  计算机技能 :1.能熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件

  2.能够熟练操作用友软件

  专业证书: 1.大学英语四级证书

  2.会计上岗证

  3.会计电算化

  4.证券从业资格证

  5.计算机一级证书

  自我评价

  为人乐观开朗,做事细心谨慎、积极上进,勤奋肯干,处事态度沉着

  专业知识扎实,学习认真努力,具备会计处理基本操作能力和银行基本技能:点钞、翻打传票、银行柜员的业务处理等

  详细个人自传

  在校成绩:

  大一:班第5名

  大二:班第2名

  大三:班第1名

  学生个人简历格式【三】

  基本资料

  姓  名: 王先生

  性  别: 男

  民  族: 汉族

  出生日期: 1987年07月26日

  学  历: 大专

  技术职称: 助理级

  毕业院校: 水利水电专科学校

  毕业时间: 20xx年06月

  所学专业: 工程造价

  外语水平: 英语 (熟练)

  电脑水平: 熟练

  工作年限:实习/应届

  联系方式:求职意向

  工作类型: 全职

  单位性质: 不限

  期望行业: 建筑、房地产、专业服务、咨询、财会、法律、电力、电气、能源

  期望职位: 工程造价估价/预决算

  工作地点: 杭州市

  期望月薪: 不限/面议

  教育经历

  2007.9--2010.7 浙江水利水电专科学校 工程造价

  工作经验

  2008年6月—2009年9月:杭州格顺建筑工程有限公司实习(平时休息时间去公司):

  1、期间协助单位预算人员完成杭州市九堡镇格畈社区标准厂房工程。

  2、独立完成沈家港(南黄港—备塘河)立面整治工程、江干科技园R21-1围墙工程、江干科技区块M1-11-1、-2地块临时围墙工程。

  3、在杭州市九堡镇格畈社区标准厂房工程施工期间跟随老师傅协助放样等。

  专业技能

  1:熟练掌握建筑设计制图软件(AutoCAD)。

  2:熟练掌握预决算工程量计算(广联达、品茗等)。

  3:熟练掌握工程资料管理(品茗)。

  自我评价

  本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能;具有很强的责任感.

个人简历怎样写

个人简历的写法及应注意的问题个人简历个人简历可以是表格的形式,也可以是其他形式。个人简历一般应包括以下几个方面的内容:(1)个人资料:姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻状况,身体状况,兴趣、爱好、性格等等;(2)学业有关内容:就读学校、所学专业、学位、外语及计算机掌握程度等等;(3)本人经历:入学以来的简单经历,主要是担任社会工作或加入党团等方面的情况;(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员、优秀学生干部、专项奖学金等;(5)本人特长:如计算机、外语、驾驶、文艺体育等。个人简历应该浓缩大学生活或研究生生活的精华部分,要写得简洁精练,切忌拖泥带水。个人简历后面,可以附上个人获奖证明,如三好学生、优秀学生干部证书的复印件,外语四、六级证书的复印件以及驾驶执照的复印件,这些复印件能够给用人单位留下深刻的印象。写履历表要注意的问题是:(1)首先要突出过去的成就。过去的成就是你能力的最有力的证据。详细把它们写出来,会有说服力。(2)履历表切忌过长,应尽量浓缩在三页之内。最重要的是要有实质性的东西给用人单位看。(3)履历表上的资料必须是客观而实在的,千万不要吹牛,因为谎话一定会被识破。要本着诚实的态度,有多少写多少。(4)和写求职信一样,资料不要密密麻麻地堆在一起,项目与项目之间应有一定的空位相隔。(5)不要写对申请职位无用的东西,切记!个人简历范文选登毕业生个人简历姓名:×××性 别:男 公司电话:×××××××××出生日期:19××年××月××日 家庭电话:×××××××××地 址:某省科技职业学院xxxx# 手机 :×××××××××邮 编:×××求职意向:销售部主管工作经历总结非常热爱市场销售工作,有着十分饱满的创业激情。在两年从事陶瓷市场销售工作中积累了大量的实践经验和客户资源。与省内主要的二十多家陶瓷经销商建立了十分密切的联系,并在行业中拥有广泛的业务关系。在去年某省的陶瓷博览会上为公司首次签定了海外的定单。能团结自己的同事一起取得优异的销售业绩。工作经历2×××年5月—至今: 担任某瓷器公司的市场部业务员。主要负责与经销商签定经销合同、办理产品的包装、运输、保险、货款结算、售后产品跟踪、市场反馈以及开拓新的销售渠道等。负责公司新业务员的培训,在实际工作中具体指导和协调业务员的销售工作,并多次受到公司的表扬。1999年12月--2000年5月:在×××公司做市场调查员。主要负责以电话形式向客户提取对产品的意见,并填写相应的表单转报给公司。教育经历1996年9月—1999年7月某省科技职业学院国际经济与贸易专业大专学历。 在校一直担任学生干部,工作认真负责,学习成绩优秀,多次被学院评为优秀学生干部,优秀团干,个人标兵等。所获奖励1999/06 某某学院 优秀学生干部称号1998/10 某某学院 优秀团干,个人标兵称号1997/10 某某学院 优秀团干称号培训经历2000/07--2000/09 某省科技职业学院 通过外销员考试2001/03--2001/06 某省科技职业学院 通过报关员考试外语水平可与外商进行日常常用语沟通,能阅读业务范围内常用术语。电脑操作熟练使用常用办公软件业务文档,上网收发电子邮件

关于英文简历各要素的解析

  求职 简历 ——这块敲门砖如何打磨,得费一番心思。那关于 英文简历 各要素是怎样的解析呢?下面是我为你整理的英文简历各要素的解析,希望对你有帮助。

  英文简历各要素详解

  英文简历要素1、Personal Information

  一、Name(姓名), 英语的习惯写法是名在前、姓在后。

  二、Address(通信地址), 英语通信地址的写法与汉语迥然不同,汉语是从大到小,英语是从小到大,如:88 Gaodi Lane, Beijing Road, Guangzhou(广州市北京路高等街88号)。

  三、Postal Code(邮政编号)。

  四、Phone Number(电话号码)。

  以上四项往往放于开头,单独列出。

  五、Gender(性别):Male (男)或Female (女倘若在姓名前面已经加上了Mr. (先生),Miss (小姐)、Mrs. (太太)或到代替语,则不必填写此项。如果招聘的职位没有限制性别,也可省略此项。

  六、Date of Birth, Birthdate(出生日期):March 12, 1958(美式英语)or 12 March, 1958(英式英语)亦可用来代替。

  七、Birthplace(出生地点),如:Zhuhai(珠海)

  八、 Nationality(国籍或民族),如:P. R. C.(中国),the Han(汉语),亦可用Citizenship :Chinese(中国)。如有双重国籍则写:Duel Citizenship: 如:Chinese and Canadan(中国和加拿大)。倘若不是求职于海外,则不必填写国籍。

  九、Height(身高),如:175cm(175公分)或1.75m(1.75米)

  十、Weight(体重),如:60kg(60公斤)

  十一、Martial Status(婚姻状况):Married or Single or divorced(已婚、单身、离异)

  十二、Number of Children(子女人数),如:one or none(1个或无)当然,未婚者可不填写此项。如果离异者的子女经法院判决或通过协议离婚作出决定由对方携带抚养,便可在此项中填写(无)。

  十三、Health Condition(健康状况):excellent(极佳)、very good(很好)、strong(强壮)。

  十四、Hobbies(业余 爱好 ),如:playing basketball(打 篮球 )、playing the violin(拉小提琴)、jogging(慢跑),dancing(跳舞),有些 招聘 单位喜欢录用有体育和文艺等方面的专长的人员,因此,如果你有这方面的嗜好或专长也是一种优势。某些需要耐心的工作,倘若你有钓鱼(fishing)之嗜好,亦可填写进去。

  十五、Membership(会员资格),如:Translators” Association of Guangzhou(广州 翻译 协会),现在各行各业都有协会和学会或者研究会,在此项中有则填之,无则不用填。当然,你若是参加了某个或几个学术组织,特别是担任了理事、会长之类的职务,这无疑会增添你的求职 竞争优势。

  十六、Number of Identification Card (身份证号码有些 招聘 的职位限制了户口所在地,就应填写此项,否则,便可省略。

  除了上述个人资料外,不少招聘单位还要求应聘人员在简历中附上近照一张或数张,即使招聘 广告 中没有此项要求,你也不妨把自己的照片寄去,这可以加强招聘者对你的印象。

  另外,如有必要,可以写明到职时间,例如: Available May 4, 1994(1994年5月4日便可到职)

  以上十四项的业余爱好和十五项的会员资格,既可放在个人资料中,也可单独列出来放在简历的最后。

  英文简历要素2、Job objective

  应聘职位在你将个人简历给人才交流中心、人才交流会、劳务人才集市或常设劳务中介机构时,务必写出自己所希望获得的职位。在一些招聘广告中,往往一个单位同时招聘多种职位的人才,这时也应当注明应聘职位,让招聘者一看就一目了然你想应聘何种职位。如果一个招聘广告只招聘一种人才,个人简历中便可省略此项,只需在中提一句就行。

  英文简历要素3、Work/Intern Experience

  a. 工作经历书写的顺序:一般来说,目前的工作写在前面,以前的经历依次写在后面。如果以前的工作和你现在应聘的工作关系比较密切的话,就先写那次的工作经历,而且要写得比 其它 经历更详细。

  b.工作经历通常包括下列内容:

  一、工作单位。如果你认为负责招聘的人对你原来的工作单位不甚了解,可以在括弧内用一句话简单介绍一下。

  二、服务时间。你所服务过的每一个工作单位,都必须写清楚从某年某月始至某年某月止。

  服务时间多半写在工作单位的前边,例如:

  1987年7月至1990年3月 广州羊城制药厂月份亦可用阿拉伯数字来表达,例如: 10/1990-6/1992 Shanghai Tea Import and Export Company 1990年10月至1992年6月上海茶叶进出口公司。

  但是,也可把服务时间写在工作单位之后。例如: China Grand Hotel (April 1988 to May 1991) 中国大酒店(1988年4月至1991年5月) Shenzhen University (8/1990-7/1993) 深圳大学(1990年8月至1993年7月)

  如果你的工作时间不长,而且至今仍服务于同一工作单位,便可写成从某年某日至今,例如: July 1993 to present Guangdong International Hotel (1993年7月至今广东国际大酒店)

  三、职位、职责与业绩。在工作经历中写清楚你曾担任的职位、负责的业务和取得的业绩是非常重要的,因为这将体现出你是否具备目前应聘的职位的任职资格。如果工作经历较多,以前的经历只需写明职位就行,不必写出具体的职责,而现在工作则应详细说明。不过,假如现在的工作和你所应聘的新职位关系不大,而以前的某次经历又与你所应聘的新职位关系密切,那么就必须将那次经历的职位,职责和业绩都写清楚。

  四、第二职业。近几年来,为数不少的人在不影响正常职业的情况下,纷纷加入了第二职业的行列,有的利用周末当星期天工程师,有的利用业余时间去炒股,有的晚上出去打工。如果你的第二职业和目前应聘的职位关系密切,亦可写出第二职业的经历,但是一定要说明是利用业余时间进行的,以免让雇主认为你是个不务正业的人。倘若你的第二职业与目前应聘的职位毫不相干,就不必多此一举,否则将适得其反。

  英文简历要素4、Education

  a. 如果你是在职应聘者,有

  b. 书写学历的顺序,应该从最高学历开始写,一直往前推移。如果你的学位较高,就不必写出中学与小学的学历来。

  c. 如果你在职期间曾参加过培训、进修、职大、夜大、函授等形式的学习,而这种学习同你目前应聘的工作关系密切,也应在学历中列举出来,这将有助于你的应聘获得成功。

  d. 如果你是应届大中专 毕业 生,还没有工作 经验 ,那么就应该将学历书写得详细些。为了让雇主了解你的知识、智力、思考力、判断力和个性等,除了写明学校和科系 (研究所)的名称与地址,学业的起止时间以及学位之外,还应该增加如下具体的所修课程与成绩(Curriculum and Grades):所修课程主要是列出同应聘工作有关联的科目,把各科成绩一并列出可使雇主了解你学习的好坏。

  英文简历要素5、Social Practice

   社会实践 包括在校内担任助教,助研,在校内外从事业余工作(part-time Jobs)、暑期打工(Summer Jobs)和毕业等等。如果这些社会实践同你应聘的工作有密切的关系,把它们写出来便可以显示自己的意志、勤奋、责任感、能力和独立性。

  英文简历要素6、Extracurricular Activitie

  在学历中写出你在校园里参加的各种课外活动,可以让雇主看到你的才能、爱好、修养、成熟和健康状态。

为什么要讲简历的灵魂()

【答案】:D解析:整份履历表的重点与灵魂所在,正是工作经验这个部分。而对求职者来说,是否能够得到面试的召唤,端靠这个项目的填写技巧和方式了。 对于职场老手来说,“工作经验”是表达能力和自我程度的重点,也是整份履历表成功的主要关键条件,透过这些工作内容和服务过的公司资料,以及职务名称或是负责的项目,企业主可以藉此评估求职者的能力、过往薪资结构、经验、和曾经负责的项目内容。 但凸显工作经验和能耐的方式,对于刚从学校毕业的新鲜人就显得作用不大了。年轻的毕业生在工作经验上普遍都是钟点或是工读的资历较多,负责的工作项目多半也因为其年轻和能力有限,属于帮忙、服务、劳力…等性质为多数,因此,该项工读经验做到什么程度或成果,就是你在填写工作经验时的重点了。比方说,你在某某电器行打工三个月,成功卖出一百台电风扇等业绩型写法,都比你单纯写上“xx电器行工读三个月”要有看头的多。 多半职场老手由于了解企业主阅读履历的习惯和方式,所以会自行设计履历表的排序方式,而以经验导向型的求职者,还会将工作经验做仔细的分析和整理之后,直接排放在履历表前两项的顺位,利用直接导入主题的方式彰显特殊与优秀的资历,也是一种创新的履历呈现方式。 学校生活中的“团队经验”,对于职场老手比较不太重要,但对于新鲜人或是工作经验不足的人来说,就是一种辅助的工具了。 比方说,在团队中曾经担任过团长有时就代表着领导能力,独立或经由团队合作安排跨校联谊、建教合作等活动,可能代表着协调力、谈判力、团队重视程度、或是开发市场的能力,利用团队经验的填写方式,可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性,也是另类彰显能力与评估发展性的指针。

moka 简历解析错误?出国留学个人简历内容解析

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