大学学生会面试问题（学生会面试一般会问的问题）

本文目录

• 学生会面试一般会问的问题
• 学生会招新面试提问及回答
• 大学学生会面试一般会问什么问题
• 大学学生会面试问题有哪些
• 大学学生会面试都会提什么样的问题
• 大学学生会面试常见问题

学生会面试一般会问的问题

到开学时都有开展学生会招新的工作，在学生会的工作锻炼能够快速提高一个人各方面的能力，下面是我为大家整理的关于学生会 面试 一般会问的问题，希望对你有所帮助，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!

学生会面试一般会问的问题

1.对你影响最深的一句话。 对你影响最深的一个人。

2. 你对心理部的看法?

3. 如果学习很忙,而心理部正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动?

4. 请问你自己的优点是什么,为什么觉得它就是你自己的优点

5.你觉得你的 自我介绍 ，跟别人相比有什么特色?

6. 能力和热情，请问你更看重哪一个?为什么?

7. 假如这次失败了，你会怎么做?

8. 给你30秒说3个字谈谈你对这次面试的想法?

9. 如果我叫你去问一个陌生人的号码，你会怎么问?

10.你有女朋友么?如果有天她说分手，你觉得会是什么原因?

11.你对“基友”持什么看法?

12.如果你的上级给你布置了任务，这时候上上级让你不要去做，你怎么办?

13. 你知道在座的谁是部长(副部长)么?

14.业余活动 爱好 。

15. 你想要入学生会，你奶奶知道了，但她不知道什么是学生会，觉得你会耽误学习，你怎么解释给你的奶奶听?

16. 如果有一样东西买价是10块，而老板要12块，你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的，还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?

17. 一场 长跑 比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个人，这时候你是正数第几名?

面试的注意事项

面试前不论是男生还是女生，都应该将自己的样子进行打理，尽量做到以最美好的形象面对考官。

男生：头发长度不许超过耳朵，不可留长发。若皮肤不好，可以做做美容将皮肤打理得好一些。必须将胡子刮干净。将手指甲全部剪短，不允许指甲里存在污垢。相对来说男生并不是很注意这些，所以在面试前能进行这方面的功课。但是不用特别刻意，也不需要把自己弄的过于精致。男生还是简单就好。

很多考生在考前还去理发店理发，刚剪出来头发样子并不一定很好，考生应该在面试的`前三天到一礼拜理发，这样的时间差到面试的时候头发比较自然。很多考生也让理发师做发型，这点在这里老师并不十分赞成，很多理发师做发型的出发点是为了更加时尚，跟公务员的形象有一定的差距。

男生一律不带项链，手链，耳环等饰品。可带手表。

女生：女生的妆容要点比较多，遵循一个原则：大方，简单。不可过于复杂。

女生可以在考前化简单的妆，忌浓妆。如果 化妆技巧 不算太过关的女性考生，老师还是建议大家不化妆为好，因为画眼影无论是黑色，红色还是别的颜色，在面试环节的形象都不好。只需要将脸洗干净，抹点润肤霜和润唇膏即可。

很多女生有带项链和耳环、手链等视频。手链还是不带为好，项链和耳环可带，但是形状忌过大，过与奇特。尤其是耳环，不可带过长，过大，如铁圈等形状的耳环。

女生的头发忌讳烫，以直发为佳。可绑在脑后，也可自然散落。(由于女生的妆容比较服装，看整体搭配效果，只要得体即可。)

学生会 面试自我介绍

尊敬的各位学长、同学们，大家下午好!

很高兴，能够进入到复试阶段。开学两个月以来，透过对学生会工作的了解，更加坚定了我进入外联部的决心!

加入学生会，对我来说是一种全新的人生体验。以前看过一部电影，叫赤壁。里面诸葛亮说了一句十分经典的话，他说，什么都会一点，生活才更好一点。我很喜欢这句话，于是又做了一个小小的改动来作：什么都体验一点，生活才更好一点。我总认为，人生一世草木一秋，造物者既然赋予了我们宝贵的生命，那我们就要善待生命，实现生命的价值。人一生不可能是一成不变的，总需要这样那样的全新的体验。所以，我站在那里，参加竞选学生会成员。我不想我的大学生涯是那么的平凡与枯燥，不想当我白发苍苍的时候暮然回首，哇塞，我四年的大学生活白过了。所以请各位学长能够给我这个机会。

我的初高中都是很普通的学校，根本没有什么学生会的概念。每一天都是三点一线的重复生活。到了大学，我相信每一名大一新生都会发现，在那里我们显得那样的稚嫩。无论是社会阅历还是生活 经验 ，好像我们的年龄都长在了身上一样。所以我们需要锻炼。我印象最深的就是在高考结束后，在步步高连锁店里工作的一份难忘经历。那让我真正的懂得了自己的不足。所以我想好好的磨练一下自己的潜力。而外联部正好为我们带给了这样一个平台。外联部广泛的与外界交流沟通，不仅仅将外界的信息带进校园，更将很多的优秀理工人带到社会，使哈理工在社会上得到更多的认可。所以我迫切的期望，我能够成为这其中的一份子。

我是一个办事十分认真的一个人。我会十分努力认真的完成学校交给我的每一项任务。或许我不是最优秀的，但我敢保证我是最努力的。我的座右铭是：贵在坚持，难再坚持，赢在坚持。我不会害怕困难，相反我喜欢挑战。所以我选取外联部，在大学生涯中，充分的锻炼自己。天才、骄子的光环不会出此刻我的头上，我只是一个普通人。但我会用我的实际行动证明，选取我，不会错。

最后，我想说，我父亲不是李刚，我哥哥也不是药家鑫。我就是我，一个普普通通的大一新生，带着期望，带着梦想，带着对未来的憧憬站在那里，申请加入外联部，期望各位学长能够相信我，让我加入外联部，我不会让你们失望的。谢谢!

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学生会招新面试提问及回答

　　整理了学生会招新面试提问及回答供大家参考。更多相关内容请关注实用资料栏目!

　　大学学生会招新面试问题及答案

　　1.首先自我介绍

　　因为大家真的不了解，这就需要我们在最短的时间内向面试官表达最有效和最有利的信息。一般要包括班级、姓名、性格特征、相关的经历经验及一些重要的获奖情况等。

　　2.你的自我介绍很短，你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长，你不觉得没有必要吗?

　　不能全部突出我的优点，但至少说明我的态度：简单、明快、不做作。

　　我做自我介绍可以不具备太多的辞藻，但是我认为我要有端正的态度。

　　 3.你为什么选择来学生会，又为什么选择来这个部门?

　　学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台，它的宗旨是全心全意的为同学服务，而且进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己!(这样的回答是双赢的，不会给人做作的感觉)

　　因为我喜欢这里和我相信自己能够胜任这里的工作，总之是本着服务与发展的目的，为了自己和这个集体，希望在这里得到想要的锻炼，提高自己的能力，也相信我自己能够为这个集体作出一点贡献。

　 　4.你有什么爱好、特长?

　　如实回答。在可能的情况下会让你进行才艺展示，所以千万不要无中生有。

　　可以突出在相关工作上的特长，比如写作和计算机等。

　　5.你觉得自己有什么缺点?

　　不能因为不愿意表现自己的缺点就不说，因为那代表你对自己没有总结，连你自己都不了解，缺乏观察力，或者让人认为你很自负、不好相处。

　　因此尽量回答“我正在克服胆怯这一缺点，为了自己能走得更远更好，所以我下决心去克服它，正因为这样，我才有勇气站在这里，面对着大家，跨出生命新的一步……”之类，这些缺点最好是在某种程度上也是有益的。

　　在初试的时候一般就问这样的问题，主要是要做到诚实，语言表达流利，态度端正。

　　6.你觉得自己可以胜任哪方面的工作?

　　如果是很外向，善于交际的话，应该是说部门之间的交流和联谊问题。

　　如果性格比较内向严谨的话，就说适合处理部门内部的事务，相关的组织和管理问题。

　　7.你希望从这个部门得到哪些能力的锻炼?

　　组织策划能力、语言表达能力、交际能力及处事能力等。

　　 8.你是不是担任过相应的职务，有何相关的经验?

　　有的话，当然比较好，可以说出自己的经验还要说说教训总结。(面试网 www.mian4.net)

　　如果没有，就照实回答，觉得不利的话，可以说自己接受过相关的指导，以后会在学长学姐的带领下认真学习，积累经验。

　　9.假如集体中有你不喜欢的人，你怎么办?

　　这考验人的交际能力和团体协作能力，我会和他多沟通，并尽量与他合作，及时化解误解。

　　10.指着旁边的学长对你说:你觉得这位学长是什么样的人?

　　能在那里给你面试的在能力方面和学习方面相信都不会弱。所以你可以根据你的印象，谈谈你的个人感受，比如说他(她)看起来很认真，很严格，很亲和之类的。

　　11.学习和工作矛盾吗?你怎么处理你的工作和学习的时间?

　　学习和工作不矛盾，因为学习是提高自身的素质和知识，使得自己更好地完成工作，这个是互补的。其实大家都知道完美的处理几乎是不可能的，但是我会尽力。在平时的时间就要少浪费了，用来巩固学习。

　　12.如果你的学长让其他人做事而总是不叫你，你会怎么想，怎么做?

　　应该是他们向学长争取了而我没有吧;

　　比如我会积极主动向学长和同事提出要帮忙的意见并且付诸行动。

　 　13.你怎样看待在接近改选的时候表现异常积极的人和事?

　　那是他们表达自己意愿的方式而已。若是要介意太多就什么也做不好咯;或者说他们不过是勇敢了点而已，是应该学习的。

　　14.做学生会工作会比较忙，你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想?

　　我个人觉得一旦我接受了这份工作，担任这份职务，那么我就会全心全力做好它，倾注我的所有才能和热情，至于我的同学他(她)选择了清闲是他(她)对人生的另外一种追求，尽管和我的不同，但是也是他(她)的意愿，所以我们能够很好地相处和互助。

　　15.你认为做学生干部最重要的是什么?

　　最重要的就是要和身边的同学搞好关系，人际关系是一个大问题，搞好了同学之间的关系不仅使我的工作能够顺利快速完成，也使我的课外活动有了更多的选择。

　　16.你在面对部分学生抱怨学生会时，你会怎样做?

　　我会挺身而出，与同学们进行思想交流，尽量把我们的想法和规划向同学介绍清楚，让同学们对我们的工作有信心，更加支持我们今后的工作。或采取意见信的形式，鼓舞同学向学生会提意见，让我们对做得不好之处有所了解，并进行改正。

　　 1 7.如果你加入了学生会后，当你和你的部长的意见不统一的时候，你怎么办?

　　(这个问题很尖锐，可以不正面回答。)可以这样回答：大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有值得我学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。他们不但是我的上级，还是我的良师益友，我会把他们当作我的学长和朋友!

　　18.假如你想邀请某一位老师担当一个比赛的评委，这时你拨给这位老师的电话已经接通了，你会怎样邀请?

　　我会先向这位老师问好，顺便和他聊聊近况，等到气氛缓和之后再提出我们的邀请，相信老师是不会拒绝我们的。

　　19.谈谈对你影响最深的一句话或一个人。

　　我的格言是：坚持就是胜利，很简单。如果你实在想不起来，就找一句比较经典的什么老子、孔子等等的话都可以，当然你要理解这句话，能讲出道理来!

　　面试的时候回答的是你的母亲或其他的，不要做作，要真情实感。当然你回答的人一定是要给你有很深的影响!

　　20.假如你这次失败了，你会怎么做?

　　我尽全力的完成了本次面试，无论结果如何，我超越了自己，我就是胜利者，呵呵。(是不是给人很自信的感觉，这类问题没固定答案，其实就看你的反应如何了)

大学学生会面试一般会问什么问题

学生会一个部门大概招10个人，一般学生会有六七个部门，也就是招六七十人左右，但是面试一个部门最少都有几十人，有的甚至上百人，所以想进去学生会还是得下点功夫，提前了解下学生会面试内容。

第一个问题一般会让人做自我介绍，简单说2-3分钟就可以了，介绍下个人信息呀，为什么要加入学生会，自己有哪些特长呀，都说一说，没有挖坑的选项，就是想了解下你。

第二个问题会问对学生会了解多少？首先回答学生会的职能，夸一夸学生会热情帮助别人、为学校作贡献之类的话。

第三个问题怎么处理学生会工作与学习的关系？两者冲突怎么办？

这个时候可以说学习会尽快学好，利用课下和业余时间去完成工作。工作起冲突会和会里的同学多商量，看看能不能协商调换。大学我们还是以学习为主，也不能说会以工作为主，不然真进了会，安排的工作跟你学习冲突，自己就很难办了。

还有就是你会如何处理会里各部门的关系？

回答就是尽量多沟通，协商解决之类的，部里之间还是会存在矛盾的，不能只处理好自己部门的事，两个部门冲突自然是需要协商的。

以上就是学生会常见的问题及回答，其他问题可能会问，但没有那么频繁，自己做好准备就可以了。

大学学生会面试问题有哪些

大学学生会新颖的面试试题可以参考以下这些：

一、与学生会相关

1、谈谈你对学生会工作的理解。

2、为什么选择加入学生会？

3、学生会哪些方面是最吸引你的？

4、如果加入学生会后，发现现实的学生会与你想象中的不一样，你会有什么想法？会怎么办？

5、你希望从学生会中得到什么？

6、你认为作为学生会的成员，什么最重要？

二、有关个人

1、在平常的工作中，喜欢与什么样的人合作？

2、任何使其他成员信任你？

3、有什么兴趣爱好？

4、你的理想是什么？

5、在大学的几年生活中，有什么样的规划？

6、在团队中，你觉得自己适合扮演什么样的角色（领导者、参与者等等）？

7、谈谈你理解的“部长”是什么样的角色。

8、你觉得部长和成员之间应该是什么样的关系？

三、有关学生会与学习、学生会之间

1、如何处理好社团活动和日常的学习？当学习和社团活动冲突时如何解决？

2、报名参加了哪些部门或者社团？如果其中一个部门的活动与其他社团相冲突，你将如何解决？

四、有关活动

1、组织活动需要注意什么？

2、你认为除了现有的活动，还可以举办哪些活动？

3、组织一项活动，你觉得如何宣传才能更吸引人？

4、当部门分配给你的任务，超过了你的能力，你将如何解决？

五、有关临场发挥

1、你面前的三位学姐，你觉得哪位最好看？

2、今天这么多的部门和社团，哪个是你最喜欢的？为什么？

3、喜欢运动吗？喜欢什么运动？

4、用一种水果形容一下在场的其中一位学长学姐。

5、刚步入大学，在开学的这段时间，有什么事情是让你最印象深刻的？

6、知道面前三位学长学姐的名字吗？

以上就是我整理的大学学生会新颖的面试试题，希望可以帮助到你。

大学学生会面试都会提什么样的问题

1、你觉得学习与工作矛盾吗？说说你是怎样处理学习与工作之间的关系的。2、与你一起来面试的同学给了你什么感觉？3、说说你认为是什么使你能来到这里竞选？4、假如你当选后竞选的职务后，你就成为我们学生的代表，那你认为作为形象代表，应该注意什么？5、如果成为了学生会一名社团部委员，你觉得自己的职责或义务有什么变化？6、做学生会工作会比较忙，你对你和你身边较为清闲的同学的两种生活方式有什么感想？7、谈谈你对自己的认识等。大学学生会面试的问题一般都是从生活和工作角度出发，比如：你对学生会是怎么看的，有什么想法；你为什么要加入这个部门，你对这个部门了解多少；加入学生会你要如何处理学习和工作，干部和学生的关系；说说你有什么优势等等。

大学学生会面试常见问题

大学学生会面试常见问题

　　1请问为什么你想加入学生会?

　　我想在我的大学生活里添加上精彩的一笔.加入学生会能锻炼我的能力.能发挥我的长处并且我希望能为更多的人服务让同学们生活更加精彩.而且学生会是我一直以来很向往的一个地方。(接下来可能问你的特长：吹!使劲吹)

　　2.你为什么想要加入我部门，你对我部门有什么了解吗?

　　可以的话因部门而异去诠释，实在不懂就编，再说了因为我很喜欢这个部门，我相信自己在这个部门能够很好的工作。这问题很常问，所以要针对你所选的部门去做些了解。最好知道有哪些分部和主要负责的工作。

　　3.你凭什么让我们通过你的面试(你有什么优势?)

　　能吹就吹啦!特别要说上``一、因为我有足够的时间去安排学生会的工作。二、我喜欢学生会，所以我会很好的为学生会努力。三、我责任心强、一定会努力完成领导要求的任务。四、吹吹自己的特长啊。

　　4.面试者通常会看看你的自我介绍，接着问有关你所填的资料的问题。比如你说自己擅长领导，就会问你领导过哪些活动。你要是写会唱歌跳舞，就会问你有参加过什么比赛或舞台经验。特别是文体部，时常要求你现场表演。要面试这里的还是好好准备下节目以应备。

　　5.最重要的!一见面就要求你自我介绍下自己。大概1-2分钟的样子。最好多说一点。一、谈自己来自哪里。说说自己在大学的理想。二、谈自己对加入学生会的渴望。三、说说自己来大学后最早遇到的就是接待自己的学长学姐`他们很热情。肯定有学生会的吧!我很感谢他们!也希望以后自己可以去接接新生呀。夸夸他们!四、自己的爱好特长```最好与你所报的部门有所挂钩。延伸出一些谈话最好``因为可以消磨时间。五、闲聊。问问面试者是大几的呀。哪的呀`一般会陪你说说。

　　6.主要问题解决了，要侧重些各部门不同的问题。因为不同的学生会部门可能会问不同的。所以有针对性的去比较好。例如宣传部可能需要有绘画或者是文笔功底。文体部更喜欢多才多艺的!组织部需要有领导能力以及工作责任心的。外联部需要口才好，相貌出众优先!!

　　7.针对外联部。。会问你知道外联部做些什么吗?回答是：比方学生会要办个活动!活动所需要的器材或经费有时需要通过拉赞助来完成!这就是外联部需要去解决的。去找商家拉赞助`比如气球啊`饮料啊这些。还有整个活动的承办权!当要办活动时需要写份策划书，策划活动经费预算和人员安排。再把策划书交给商家体现自己的好处和可以给他们带来的利益!

　　8.要能说会道``要不面试就失败了!能吹牛也是才华呀!女生可以装可爱装纯真!男生要装很有热情!异常兴奋和专注!体现精神焕发!微笑是第一印象!交流是进一步的成功。

　　9.上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。(考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。)

　　10.大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团、团工委，你都加入了那些?如果没有为什么不加入?如果加入了一些，谈谈你对这些活动的认识。(考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。)

　　11.谈谈大学你有什么目标，什么计划?(考察学生做事的目标感)

　　12.简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗?(考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度)

　　13.当过班干吗?团支书或班长?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么?(很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题)

　　14.以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?(经典的学生会面试问题)

　　15.喜欢做想做生意，做保险这类的工作吗?如果有一样东西买价是10块，而老板要12，你是愿意直接买这家的12的还是去其他的店看看买10块的，还是明知道10块老板不买还是愿意和老板坎价试试?(这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心，谈判的能力)

　　16.现在有一个赞助商和你谈合作，你们的底线是他们至少出1000给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价，对方不合作就再找另外一家，还是愿意先出1200和他商议办?为什么?(这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心，谈判的能力)

　　17.现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途，你会选择哪一个?为什么?(考察学生的创新精神)

　　18.迎新晚会你看了吗?当时你们走的时候地面很脏，有很多新生主动留下来打扫卫生，你留了吗?如果没有你想过留吗?为什么没留下来?(考察学生的诚实态度，很少有新生会想到)

　　19."你进入学生会后的第一件事情会做什么?对于学生会你有什么想法?"

　　20.如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办?

　　“你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作?”

　　: “在学生会里，有时因工作协调，会让你去做非相关技术类的苦力工作，你如何看待?”

　　: “对于一项工作，你愿意个人完成还是团体合作?”

　　: “如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理?”

　　21.学校学生会的面试者一般很多，所以每个人的时间都很有限。

　　自我介绍千万不能冗长而耽误你的面试进程和效果。

　　同时要想办法在众人里出彩，不要完全雷同要突出自己的个性又不能太标新。

　　22、你的自我介绍很短，你认为它能突出你的优点吗?或者说你的介绍很长，你不觉得没有必要吗?

　　不能全部，但至少说明我的态度：简单、明快、不做作。

　　我做自我介绍可以不具备太多的辞藻，但是我认为我要有端正的态度。

　　23.觉得自己有什么缺点?

　　不能因为不愿意表现自己的缺点就不说，因为那代表你对自己没有总结.

　　连你自己都不了解，缺乏观察力。或者让人认为你很自负、不好相处。

　　因此尽量回答“我正在克服……”之类，这些缺点最好是在某种程度上也是有益的。

　　在初试的时候一般就问这样的问题，主要作到诚实，语言表达流利，态度端正。

　　还要注意穿着最好不要太暴露，或者是香水之类不要太浓，不要化浓妆。

　　24.你觉得自己可以胜任哪方面的’工作?

　　如果是很外向，善于交际的话，应该是说部室之间的交流和联谊问题。

　　如果性格比较内向严谨的话，就适合内部的事务，相关的组织和管理问题。

　　25.你是不是担当过相应的职务，有相关的经验?

　　有的话，当然比较好，可以说出自己的经验还要教训总结。

　　如果没有，就照实回答，觉得不利的话，可以说自己接受过相关的指导。

　　26.假如集体中有你不喜欢的人，你怎么办?

　　这考验人的交际能力和团体协作能力，应该是尽量和别人合作，化解误解

　　27.指着旁边的师兄或者师姐对你说“你觉得这位师姐(兄)是什么样的人?”

　　能在那里给你面试的在能力方面和学习方面相信都不会弱。

　　根据你的印象，谈谈你的个人感受，别如看起来很认真，很严格，很亲和之类

　　你知不知道学生会有哪些部门，他们各自主要负责什么。学生会的宗旨是什么?

　　这就要提前和相关的师兄、师姐探讨，或者查找相关的资料。

　　28.加入在报名表上填写了自己的籍贯，最好是对那里的代表性东西，特产很了解?

　　比如我的同学在面试的时候介绍了泸州老窖。

　　在谈论历史人物的时候尽量用两分法，要有自己的观点。

　　29.你怎么处理你的工作和学习的时间?

　　其实大家都知道完美的处理是几乎不可能的，但是我会尽力。

　　在平时的时间就要少浪费了，用来巩固学习。

　　30.假如某部的部长失恋了，你怎么安慰他?

　　当然要现实回答了。我认为有两个不错的答案：

　　要不就是“天涯何处无芳草”

　　要不就是不安慰，一般朋友的话，你安慰他，会给人压力。

　　而好朋友的话，只要一直在他的身边，让他知道他这是丢了一个不爱他的人

　　而剩下的都没有改变。

　　31.一定微笑。我们看了一晚上的人，人和人哪有什么大区别，但是微笑和呆板的表情给人的感觉是完全不同的。不管什么地方用人，都不会有人愿意用不会笑的，这个道理大家应该都明白、

　　32.一定要表现的大气一点。这是老师们一再强调的。太拘谨，太严肃，太轻浮，太放松，都不好。

　　33.不要表现的太有气派。很多部都不想要这样的成员。因为对于大一的学生来说，进学生会不是进去直接当老大的，要表现的适当矜持，适当谦逊。也就是说要给人以乐于服从管理的感觉。而你真的锋芒，可以展现，那要慢慢在工作中展现。

　　34.要把包、水杯放在合适的地方，最好不要带到面试处，因为带着许多东西去往往给人拖泥带水的感觉，而且确实会给面试者自己的表现带来种种不便。

　　35.要适当真诚，但是不能太实在，比如一些被问及的能力，该编可以编，但是切记不要编得太离谱。并且可以提及一些你擅长的以长补短。比如你组织能力不强，那就可以说你计算机能力强，写作能力强。不要硬说自己全能，只会给人以华而不实的感觉。

　　36.当然，除了这些之外，在面试之前多接触给面试的那些老师，学长，争取多给他们留下好印象，比如积极点，适时帮一下忙，让人家对你提前就有所留意，这个是最稳妥的。