置业顾问简历（用于英文简历：社会实践：）

本文目录

• 用于英文简历：社会实践：
• 个人简历格式选择的技巧
• 没工作经验怎么写简历 个人简历中以往的工作经验怎么写
• 置业顾问简历自我评价
• 置业顾问个人简历范文
• 谁能帮我写一份房产营销个人履历，高分悬赏在线等
• 房产销售简历自我评价
• 销售置业顾问简历范文

用于英文简历：社会实践：

2007年1月寒假，应聘成为拜丽德服装专卖店的导购员。 In January 2007, the job becomes worship winter vacation 导购员 DE clothes store’s ritz-carlton. 工作期间，勤奋机敏，积极热情，深得顾客喜爱，为店内业绩提升作出突出贡献，得到领导和同事的一致好评，并成为本次实践期间的唯一奖金获得者。 During the work, diligence clever, enthusiasm, is deep the customer affection, for in-store performance ascension contributions, get the praise of my superiors and colleagues, and become the only bonuses winner during practice. 2010年4月，应聘成为**瑞家地产的一名置业顾问。 In April 2010, the job becomes * * red house property of a real adviser. 从零开始，熟悉并基本掌握二手房买卖及出租的知识与流程，检验了自己吃苦耐劳的精神，培养了自己处理人际关系的能力，锻炼了自己的沟通说服能力，迅速成长为一名可为公司创造效益的合格员工。 Starting from scratch, familiar with and basic grasp of sales and lease secondhand knowledge and flow, examined his hard-working spirit, cultivate their interpersonal ability, exercise their communication ability to persuade, rapid growth of a can create benefits for the company qualified employees.

个人简历格式选择的技巧

个人简历格式选择的技巧

　　个人简历格式选择的技巧，在找工作的过程中，简历的作用是很大的，如果简历没写好，可能连面试的机会都没有，那简历要怎样写才好呢，下面我们来看看个人简历格式选择的技巧。

　　个人简历格式选择的技巧1

　　1、在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作 简历 。

　　比如给广告公司的简历与其它公司的简历创作就不一样。

　　2、简历的五个主要部分是：抬头、简介、工作经历、教育背景、其他杂项。

　　杂项部分包括军队服役、出版物、发表演讲、社团成员资格、奖励和获得承认、计算机技能、专利权、语言技能、许可证书和资格证书以及个人兴趣。

　　3、格式选择，时序型的简历格式按时间倒序描述您的工作经历，从您最近的职位开始，然后回溯，着重强调责任和突出的成就。这种格式适用于您有无可挑剔的工作经历。功能型的简历格式在简历的开始部分就强调您特殊的成就和非凡的资质，但是并不将它们与特定的雇主联系在一起。

　　当您正在改变职业，或者有就业记录空白，或者其他不宜使用时序型格式的问题时，就使用这种格式。综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点，是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍您的价值、资信和资质(功能部分)，随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。

　　简历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如演员、歌手或音乐家、外科医生、以及律师或注册会计师可使用这种类型。

　　4、简历上不要出现薪金的历史记录和待遇要求。如果要求您提供这些信息，写在附信上。(简历一定要有附信。)

　　5、简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的’简历只能带来乏味的工作。以新颖别致令人激动的方式包装简历。

　　6、主要着重最近的工作经历，一般来说，雇主只对10年以内的工作经历感兴趣。一份好的简历，看起来就像一座倒金字塔，最近的经历最详细，占地儿最多，其它早期的工作经历只是简单的提一下。

　　7、除非有特殊要求，应用计算机打印，可以用激光的，也可以用喷墨的。纸张一般用白色、浅灰色或米色的A4纸，有了原件，可以复印，不必全部打印(你是用文字写简历，而不是用纸)。

　　个人简历格式选择的技巧2

　　 个人简历写作技巧

　　1、绝对不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误。

　　2、在创作简历之前，预先确定谁是阅读者。然后根据界定的阅读者创作简历。

　　3、简历要与众不同、充满勇气和激动人心。乏味的简历只能带来乏味的工作。

　　4、简历必须能够描述出你的市场价值，并且在20秒中或更短的时间内，回答这个问题，“我为什么要雇佣你?”

　　5、要着重突出成就、资信和资质。

　　6、以新颖别致令人激动的方式包装简历。

　　7、简历创作要力求避免结构松散内容空洞。含糊不清和泛泛而谈只会产生一份无用的简历。

　　8、简历必须能够将你的技能与未来顾主的需求相配合。

　　9、售卖特色和利益、你拥有什么技能，它们能为组织的目标做出什么贡献?

　　10、确保简历内容组织得当。

　　11、简历的表达方式必须职业化，并且与你谋求进入的行业协调一致。

　　12、你的简历应当有鲜明的个性。小心选择你的用语，这会带来天壤之别。

　　13、时序型的简历格式按时间倒序顺序描述你的工作经历，从你最近的职位开始，然后回溯，着重强调责任和突出成就。这种格式适用于你有无可挑剔的工作经历。

　　14、功能型的简历格式在简历的开始部分就强调你特殊的成就和非凡的资质，但是并不将他们与特定的顾主联系在一起。当你正在改变职业，或者有就业记录空白，或者其他不宜使用时序型格式的问题时，就使用这种格式。

　　15、综合型格式同时借鉴和综合了功能型格式和时序型格式的优点，是一种强有力的写作格式。在简历的开始部分介绍你的价值、资信和资质(功能部分)。随后的工作经历部分提供了支持性的内容(时序部分)。

　　16、履历型格式的使用者绝大多数是专业技术人员或者是那些应聘的职位仅仅需要罗列出能够表现求职者价值的资信。例如演员、歌手或音乐家、外科医生、以及律师或注册会计师或许也使用这种类型。

　　17、简历的五个主要部分是：抬头、简介、工作经历、教育背景、其他杂项。

　　18、杂项部分包括军队服役、出版物、发表演讲、社团成员资格、奖励和获的承认、计算机技能、专利权、语言技能、许可证书和资格证书以及个人兴趣。

　　19、以第三人称写作简历，避免使用代词“我”。

　　20、简历上不要出现薪金的历史记录和待遇要求。如果你提供这些信息，写在附信上。

　　21、简历一定要附上附信。

　　22、如果你是一个刚刚毕业的学生或者是已经有很长一段时间没有工作了，那么你必须在展示你的情商、潜力、动力和经历方面付出特别的努力。强调可量化因素和你在社区、学校、或其他地方中的领导角色。你向招聘人员传达的信息表明，你将成为一个机智聪明、勇敢创新和能做出贡献的团队成员。

　　23、简历应当是正面的材料。它应当告诉人们真相，但没有必要告诉全部真相。你不能说谎，但你不需要全部都说出来。负面的内容要远离简历。

　　 求职简历常见错误

　　 1、96%缺乏针对性

　　一份标准模版下做出来的简历适用于多种行业、多个职位的求职。精明的HR稍稍瞄上一眼就能明白，此人拥有“一份简历求遍天下职”的“雄心壮志”。没针对性，你自然入不得HR的法眼了。

　　 2、89%职业路径混乱

　　工作一年换两三家公司，五年内进过六七个不同行业，职业经历没有连贯性，频繁跳槽、职业生涯空白期一目了然尽显于HR眼底。职业生涯这么乱，哪家企业敢用你啊!

　　 3、85%电话沟通一问三不知

　　或许是网络投简历太轻松了，投出的简历多得连自己应聘了什么都不知道。HR去电，丝毫不在状态，对自己投过的职位压根没印象，更谈不上对企业基本信息的了解。一问三不知，试问企业怎能相中你?

　　 4、82%信息表达不到位

　　描述工作经历时，只罗列工作内容，注重表达我曾做过什么，很少有人能从过往工作经历中体现出自己的价值。有的在工作内容一栏里，甚至只有六七个字。这是一个工作了2年的销售员，说自己先是“仪器仪表销售”，后来是“卖一、二手房”，最近一份是“置业顾问”。真是惜字如金啊!干过是一回事，干得怎么样又是另一回事。做销售的人不用数字说话，如何了解你的能力，企业凭什么选你?

　　 5、78%投递职位与经历不匹配

　　人家招网络工程师，偏偏你个主要经历为平面设计师的也去凑热闹，结果自然是直接枪毙。或许当中不乏想通过跳槽来实现转型的，但在简历中无力明确表达。如果职业目标不确定，将会导致求职的低效，同时也会使生活状态变得质量低下。企业想找能创造价值的人才，而不是找供其慢慢学习适应的实习生。没有相关从业资质达不到岗位要求的你，企业如何大度“收容”?

　　 6、70%未表达真实价值

　　花了数百字之多来描述自己曾经的学习背景和工作经历，甚至是参加过怎样的特殊培训，文笔流畅，颇富感情，感受真实，但就是让人看不懂这些经历的背后自己积累了多少宝贵经验和技能。当下的求职，会表达更要能总结，一个好的产品要想被市场接受，首先得亮出它的价值与特色。想把自己推销出去，表达自己真实价值才是关键啊!

没工作经验怎么写简历 个人简历中以往的工作经验怎么写

　　简历中工作经历怎么写 　　一、工作时间 　　一般来说，置于行首或者行尾的情况分别为： 　　1、置于行首：工作时间相对较长。对于学生来说，通常的实习兼职经历一般在一两个月，稍长一点的可能在三四个月，更长的可能是在半年以上。如果你的实习经历时间比较长，例如在三四个月、甚至半年以上的话，建议将时间段置于行首。 　　2、置于行尾：如果实习时间不是很长，例如在一两个月以内，但公司知名度或者与应聘公司相关度比较高，要将行首位置用来强调公司，这种情况下建议将时间段置于行尾。 　　二、公司名称 　　公司名称应加粗。如果公司全称比较复杂，可以写得稍微简单一些。公司名称的书写原则，以最为人熟知的名称来写，当然，这个名称可以是公司工商营业执照上的公司全称，也可以是公司的简称。 　　有些公司的全称往往不为人知，但缩写名却尽人皆知。例如：在中国就不是每个人都知道InternationalBusinessMachine是什么公司，但IBM的大名却是家喻户晓的。 　　公司名称的写法在应聘不同的行业或者公司的时候，也应根据实际情况来调整。 　　三、公司简介 　　对于招聘公司HR不太熟悉的某些行业的公司、新公司或者小公司，可以适当地用一句话简要介绍。 　　四、部门名称 　　在公司名称之后，注明职位所属的部门，加粗显示。 　　在一家公司的实习经历中，可能经历不同部门、不同职位的实习内容，这种情况下，需要分别介绍在不同部门的工作内容及业绩。 　　有些同学在写简历的时候并不了解自己之前实习工作所在的部门名称。在这种情况下，建议按照一般公司常设的部门名称，来为自己之前的实习工作“划定”一个部门。一般情况下公司常设的部门有：人力资源部、市场部、销售部、技术部等等。 　　以上只是列出了常见的公司部门设置。但是不同的行业、不同的公司具有不同的部门设置。例如，银行的部门可能就包括：交易部、风控部、稽核内控部等等。建议上网查询相关公司或者同行业公司的部门名称，为自己的实习经历划定一个部门。 　　五、职位名称 　　在部门名称之后，注明职位名称，加粗显示。 　　职位名称在工作、实习经历描述中非常重要，往往作为HR浏览简历时查找的一个“关键词”。作为你工作实习内容的浓缩表达，职位名称的表示效果往往会因为描述方式的不同而存在巨大差异。 　　与部门名称的问题类似，很多同学的实习、兼职经历可能并没有一个很正式的职位名称，因此很多同学在简历对应的实习职位名称中往往以“实习”、“实习生”、“intern"、“兼职”之类的词来代替，这样的描述方式并不好，从职位名称中看不出你的工作性质。 　　在这种情况下，正确的做法是：我们应根据具体的工作、实习内容及其对应的部门性质，在真实的基础上，为我们的实习职位“定义”一个有具体意义的职位名称，例如“销售代表”、“业务助理”、“财务助理”、“客户服务代表”、“技术支持工程师”等。在定义职位名称时，切忌“夸大”职位头衔。记住，作为学生应该有对应的实习职位等级，不可滥用“经理”、“总监”等头衔。 　　六、工作实习具体内容 　　工作实习的具体内容(职责及工作成就等)是简历中包含个人能力、素质信息最多的一部分，也是HR在浏览简历时重点查阅的一部分。但很多同学对于这部分内容的描述感到头疼，不知道如何来描写。这是因为多数人面临以下情况： 　　1、缺乏实习经历，甚至没有实习经历; 　　2、过去的实习经历与应聘职位不相关; 　　3、实习工作零星琐碎，层次较低，工作内容“缺乏技术含量”，在简历中不会使用恰当的词句描述; 　　4、虽然有丰富的实习经历，且实习内容也富有“含金量”，但由于没有掌握恰当的描述方法，导致所写的工作实习经历平淡无奇，不能吸引HR的注意。 　　要想写好工作实习经历的具体内容描述，突出闪光点，我们就要遵循以下的原则和方法： 　　1、“PAR”法则。用STAR法则来回忆我们过去的成就经历。与STAR法则类似，在工作实习经历的具体内容描述中，建议大家采用PAR法则来描述。 　　2、用数字说话。在前面的实例中，这位同学利用一系列数字向HR传递了自己的实习内容和实习业绩，显得非常有说服力。在简历中用数字来突出成就的作用是非常明显的。在工作实习经历的内容描述中，可以在以下方面用数字来说话： 　　“钱”：包括通过你的工作和努力，为公司节省了多少成本，提高了多少收入，或者你被授权支配了多少预算等等。 　　“时间”：主要指你如何想方设法在很短的时间内取得很大的成绩，以体现你的高效率。 　　3、用专业术语表达。有的同学会比较困惑于实习或者兼职所作的工作零星琐碎，层次较低，工作内容“缺乏技术含量”，在简历中不会使用恰当的词句描述。实际上，同一件事情，用不同的表达方式会产生不同的效果。例如，有些同学没有公司实习的经历，只有类似于商场产品促销、传单发放或者打字的经历，在这种情况下，在保证真实的前提下可以尽量使用专业化的语言来表达。例如可以将“传单发放”表达为“传播产品信息”，打字表达为“文字处理”等等。 　　我们也可以引用招聘职位所需的主要技能和经验术语来描述。例如，某同学只有一次参加某公司化妆品市场促销活动的兼职经验，他就巧妙地利用兼职招聘信息中的工作内容说明作为自己这项工作实习经验的描述。 　　首先，把工作内容用简练的语言来描述： 　　1、新款化妆品的产品性能介绍; 　　2、协助活动组织人员进行现场活动抽奖; 　　3、发放并回收相关的市场调研问卷; 　　4、现场收集个人客户资料。 　　然后，再用能体现市场营销能力的专业化术语表达出来，并用“数字说话”的原则强调自己的工作业绩： 　　1、在大型的化妆品市场推广活动中，为潜在顾客进行产品展示和产品性能介绍; 　　2、在展会的活动中，参与组织和安排大型抽奖活动，当天吸引3000多名潜在顾客参加活动; 　　3、协助公司进行××化妆品的市场调查，组织20人发出2000份调查问卷，并收回95%的有效问卷; 　　4、用现场沟通、电话等多种方式进行客户资料收集、分类，并进行客户资料管理。 　　从上述实例中可以看出，我们可以在真实的基础上，将相关经历中的名词和动词用专业化的术语来表示。要善于利用动词，主要是指善用一些比较强势的动词突出自己的成就，比如“负责、发起、独创、独立负责”等，这类动词比“参与组织”等词语更能体现个人的贡献和成就。 　　实际上，在写工作实习经历的时候，我们应该遵循与职位相关的原则，将与职位相关的经历重点突出描述，与职位不相关的经历轻描淡写，甚至不写。 　　一般来说，学生简历根据时间倒序来描述工作实习经历。但根据与职位相。关的原则，我们应该将与应聘职位最相关的经历放在首位描述。在这种情况下，当时间最近的实习经历与应聘职位相关度不高，而过去的某段经历与应聘职位比较相关时，我们就应该将过去相关度高的经历放在首位描述，然后再描述最近的与职位相关度不高的经历。遵循的一个原则是将与应聘职位最相关的经历提前。 　　如果缺乏工作实习经历，那么就重点描述在学校的社团、学生会等社会实践活动。实际上无论是工作实习经历还是其他社会活动的经历，都应该按照以上的原则和方法来描述，这样才能将自己的素质能力，通过描述呈现给HR。 　　个人简历中以往的工作经验范文(一) 　　公司名称： 新乡市佛力得宾馆 　　工作时间： 2013-05-15 至 2016-04-15 　　公司规模： 1000人以上 　　所在部门： 切配 　　工作分类： 旅游/宾馆/酒店/娱乐/餐饮 厨师 　　职位月薪： 2000～2999 　　工作描述： 　　公司名称： *甘肃总队二支队 　　工作时间： 2011-11-01 至 2013-11-01 　　公司规模： 1000人以上 　　所在部门： 机关食堂 　　工作分类： 兵役 战士 　　职位月薪： 1500以下 　　工作描述： 兵役第二年转入炊事班 会做包子，饺子，馒头，面条，简单的面包 　　公司名称： 上海锦江之星国家会计学院店 　　工作时间： 2010-06-08 至 2011-11-30 　　公司规模： 1000人以上 　　所在部门： 冷菜 　　工作分类： 旅游/宾馆/酒店/娱乐/餐饮 厨师 　　职位月薪： 1500以下 　　个人简历中以往的工作经验范文(二) 　　公司名称： 某大型快销品企业 　　职位名称： 培训部经理 工作时间 ： 2007-03至今 　　工作描述： 负责全国销售分公司营销队伍的培训工作、各分公司的经销商的培训工作和公司的各种大型会议的组织与安排。 　　建立健全了公司的培训体系，年度培训计划，创办了公司的营销培训学院，强化了公司文化体系的建设和企业文化的传播与渗透。 　　培养员工的良好的职业心态，树立职业生涯发展规划，建设职业化团队，提升了绩效。 　　公司名称： 恒基伟业河北市场管理部 　　职位名称： 人力资源部经理 工作时间 ： 2006-05至2006-11 　　工作描述： 编制管理手册，建立、健全公司各项管理制度，签定劳动合同，调整薪资结构，签定劳动合同，完善公司各项制度和管理体制，使公司运营有章可循，公司员工能够定岗、定编、定责，提高了公司的整体运营效率。 　　河北省内经销商的培训、管理、指导，各经销商的销售督导和河北市场的广告投放等。 　　公司名称： 中国人寿保险公司 　　职位名称： 组训 工作时间 ： 2001-05至2006-05 　　工作描述： 负责公司人员的招聘、培训、管理、考核、业绩督导和公司一些活动的企划、组织、实施、评估等。 　　2003年入围并参加了河北省首届寿险高峰会议，2004带领部门团队在公司业务竞赛中进入前三强。 　　自我评价 　　职业经理人，专业培训师，培训经理。 严谨的工作作风，敏锐的市场洞察力，良好的沟通与表达能力。工作务实认真，勤奋好学，学习力强。做事有明确目标,条理明晰,逻辑思维力好，适应能力强。 　　个人简历中以往的工作经验范文(三) 　　公司名称： 商贸公司 　　工作时间： 2016-09-01 至 0000-00-00 　　公司规模： 100～200人 　　所在部门： 财务 　　工作分类： 财务/审计/统计/收银员 财务核算/出纳 　　职位月薪： 3000～3999 　　工作描述： 　　公司名称： 新乡房地产开发有限公司 　　工作时间： 2015-03-01 至 2016-08-31 　　公司规模： 10～100人 　　所在部门： 销售《售楼部》 　　工作分类： 房产物业/建筑施工类 置业顾问 　　职位月薪： 3000～3999 　　工作描述： 本人在售楼部担任置业顾问： 　　1.负责接待来访客服。并做顾客详细的来访记录。为客户推荐合适的户型! 　　2.负责邀约老客服，进行谈判，最终目的促进成交! 　　3.负责成交客户的商品房买卖合同的签订及贷款手续的签订! 　　4.负责客服尾款的催缴!以及后期售后服务! 　　公司名称： 机械厂 　　工作时间： 2014-07-20 至 2015-02-20 　　公司规模： 10～100人 　　所在部门： 仓库 　　工作分类： 工厂/生产/制造加工类 库管 　　职位月薪： 2000～2999 　　工作描述： 本人在机械厂曾担任仓库管理员： 　　1.负责物料的入库验收，并开具入库单。主要是采购员的采购入库，供货商的验收入库并登记入账!手工记账. 　　2.负责仓库的出库并开具出库单，发货单. 出门证。以及员工的福利劳保用品的发放! 　　3.办公室内勤的任务就是，接电话，客户的来访招待，办公室其他事宜! 　　公司名称： 新乡家乐福 　　工作时间： 2013-06-01 至 2014-06-02 　　公司规模： 100～200人 　　所在部门： 收银课 　　工作分类： 财务/审计/统计/收银员 收银员 　　职位月薪： 2000～2999 　　工作描述： 本人在本商超担任收银员： 　　1.主要负责收钱。 　　2.下班核实账务. 　　公司名称： 新乡市豫宛商贸有限公司 　　工作时间： 2011-11-15 至 2013-05-25 　　公司规模： 10～100人 　　所在部门： 代理商 　　工作分类： 家电/商超/批发/零售 店长 　　职位月薪： 2000～2999 　　工作描述： 本商贸公司是新乡市赊店青花瓷酒总代理; 　　1.负责本店的批发，带零售。并兼营有香烟。茶叶。负责公司的入库，出库。现金日记账!月末的盘存，对账工作，另外负责所有铺货的商店签订的合同并建立档案信息! 　　2.负责业务员的出库，入库。现金的回笼。绩效考核及工作的监督。 　　3.负责店内的一切事宜，工资表的计算，人员的招聘及管理等事宜! 　　公司名称： 新乡白鹭化纤股份有限公司 　　工作时间： 2009-10-10 至 2011-11-01 　　公司规模： 1000人以上 　　所在部门： 加工车间 　　工作分类： 工厂/生产/制造加工类 员工 　　职位月薪： 2000～2999 　　工作描述： 新乡白鹭化纤厂是主要生产及加工黏胶长丝，短丝，氨纶等化纤。本人的工作岗位是半成品的加工!! 　　公司名称： 新乡晨光建材有限公司 　　工作时间： 2008-08-01 至 2009-09-01 　　公司规模： 100～200人 　　所在部门： 办公室 　　工作分类： 工厂/生产/制造加工类 行政 　　职位月薪： 1500～1999 　　工作描述： 本公司主要生产免烧砖粉煤灰标砖。盲孔，加气块等墙体建材

置业顾问简历自我评价

置业顾问简历自我评价1

　　本人性格开朗，积极向上，乐于与人沟通，喜欢迎接新的挑战。

　　拥有良好的口头表达能力和沟通技巧，以及出色的人际关系交往和销售谈判能力。具有高度的工作热情，良好的团队合作精神。专业知识的学习以及多年的工作实践，使我积累了丰富的工作经验，并取得了优秀的销售业绩。

　　我是一个对理想有着执着追求的人，相信即使是一颗小草，只要努力生长，也可以绿遍天涯；我喜欢结交朋友，乐与人共事，有团队合作精神；为人稳重，做事脚踏实地，认真负责，希望有幸可以成为贵公司的一员，让我与企业共同成长。

　　本人生活中待人诚恳，热情，积极乐观，有上进心，性格活泼开朗，敬业；工作中富有团队精神，具有强烈的责任感及良好的职业道德，善于接受新事物，较强的适应能力和学习能力。责任是我对工作的.态度，乐观是我对生活的诠释。

置业顾问简历自我评价2

　　拥有一年以上房地产销售工作经验。拥有很快接受新事物的能力有上进心。力求稳定。品行端正，谦虚谨慎，吃苦耐劳,综合素质较好，拥有创新思维、有团队精神,并能承受较大的工作压力，自学能力较强，求知欲强 .

置业顾问简历自我评价3

　　两年的军旅生活让我知道了什么是服从，也养成了我吃苦耐劳的品质。

　　两年的地产从业经验，让我体会到了房地产销售的乐趣，以及对房地产行业的热爱。

　　性格开朗、责任心强的我希望能加入贵公司，为公司的事业添砖加瓦，与公司一起成长。

置业顾问简历自我评价4

　　本人对商场、卖场以及超市、便利店各项运营及招商工作较为熟悉，有较强的业务洽谈能力。对工作负责认真，在工作中积累了许多管理及社交经验，有一定的管理能力，有着自己的一套交际方式和管理方法，能较好的管理人事活动。能胜任销售，采购，业务等多项工作。

　　本人有一年多的房地产销售经验和。一年秘书工作经验。我可以在短时间内轻松的和顾客达成良好沟通，做置业顾问期间在前辈的帮助以及自己的努力下上岗第一天就有很好的业绩。在上班的一年多里，我每月都能取得很好得业绩，并且独立处理好所有客户后期银行按揭和放款。个人能力得到经理和同事的肯定。秘书工作中，主要负责办公室日常工作；每日的数据核对核算。与甲方和银行的客户资料、金额对接。统计置业顾问的成交情况，以及向公司每日的数据交接。

　　本人乐观积极，适应性强，有较强的敬业精神和团队精神，有一定组织和宣传能力，熟练掌握word、excel、powerpoint、cad等计算机相关技能，熟练掌握机械相关日语术语并有总经理翻译/品管翻译/采购翻译经验，英语读写良好。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩！

置业顾问简历自我评价5

　　学生活在忙碌中悄然过去，成为人生美好记忆的一部分。当中有成功的喜欢，有失败的失落。但却把我培养成一个现在的大学生，使我在各方面的综合素质都得到了提高，为以后的人生打下了坚实的基础。

　　四年的市场营销专业知识学习和丰富的房地产市场兼职实践经历，使我对房地产营销职业的兴趣和技能方面获益匪浅。我从坎坷曲折中一步步走过，脱离了幼稚、浮躁和不切实际，心理上更加成熟、坚定，专业功底更加扎实。

　　专业：掌握了大量营销专业理论和房地产营销技能，同时使计算机应用水平、英语水平、社交能力有了很大程度的提高；

　　素质：吃苦耐劳，工作积极主动，能够独立工作、独立思考，勤奋诚实，具备团队协作精神，身体健康、精力充沛，可适应高强度工作。

　　四年的大学学习和一年有余的房地产公司营销岗位见习工作磨练，培养了我良好的工作作风和团队意识，比如多角度了解和觉察客户的购买需求，全方位进行房产客户服务工作，埋头苦干的求实精神以及随机应变的推销能力等。相信在今后的工作中，我会紧密配合公司销售需要，任劳任怨的工作，成为一名称职的房地产营销能手。

置业顾问个人简历范文

　　个人求职简历是置业顾问个人求职者向用人单位介绍自己、推销自己的敲门砖。以下是我为大家收集到的置业顾问 个人简历 范文 ，希望对大家有帮助! 　　置业顾问个人简历范文(一) 　　基本信息 　　姓 名：xuexila 　　性 别：女 　　出生年月： 　　民 族：汉族 　　最高学历：本科 　　现居住地： 　　工作年限：应届 毕业 生 　　到岗时间：随时 　　联系电话： 　　求职意向 　　应聘类型：全职 　　应聘职位：房地产开发·策划，城市规划与设计 　　应聘行业：房地产开发/房地产中介/建筑与工程， 广告 /会展/公关/市场推广 　　期望工作地区：石家庄市，衡水市 　　期望月薪：面议 　　 自我评价 　　对工作有强烈的责任心，负责到底。把分内的事情做到最好用心投入每一份工作，用百分之百的热诚换取别人的信任注重团队精神，注重合作的力量。 　　乐观开朗，积极进取，严谨务实，有较强的团队协作精神; 　　热爱所学专业，具有扎实的专业知识和广泛的相关知识; 　　有良好的心理素质和身体素质，勇于迎接困难和挑战; 　　 爱好 广泛，喜欢读书，热爱 排球 、 羽毛球 等运动。 　　交际、组织、管理、写作、电脑、文学、分析研究、音乐等。管理理论知识结构牢固，能充分并成功的运用于实际中;英语基础知识较扎实、具备一定的听、说、读、写及翻译能力;熟悉计算机网络、熟练掌握办公自动化，对各种硬件安装及各种软件的运用有着丰富的实践操作 经验 等。 　　工作经历 　　衡水融基置业2009-8至 至今：置业顾问 　　所在部门：置业部 　　工作描述：寻找客户、维护客户、解决客户房产相关问题 　　浩华不动产2009-3至 至今：见习置业顾问 　　所在部门：翡翠城项目销售部 　　工作描述：进入公司两个星期时间顺利过“通关”，直接派遣到销售现场进行楼盘销售，一个月的时间内，成功销售2套loft复式楼。 　　青岛天欣物业2009-2至2009-3：青岛理工项目主任助理 　　所在部门：青岛理工项目部 　　工作描述：办公室主任助理，负责各类信息传达，文档处理等，对物业管理各部门工作流程有所了解。 　　 教育 背景 　　2005-9至2009-7学校名称：山东科技大学 　　专业名称：资源环境与城乡规划管理 　　取得学历：本科 　　曾任职务 　　大学连续三年担任班级主要学生干部 　　2006-2007年 　　山东科技大学地科学院自律会宣传部 部长 　　山东科技大学地科学院青年志愿者协会宣传部 部长 　　2007-2008年 　　山东科技大学测绘学院学生会宣传部 部长 　　山东科技大学测绘学院自律会办公室 主任 　　荣誉奖励 　　2006-2007学年第一学期获院自律会“优秀学生干部”称号 　　2006-2007学年第二学期获院自律会“优秀学生干部”称号 　　2007-2008学年第一学期获院自律会“优秀学生干部”称号 　　2007-2008学年获院学生会“优秀学生干部标兵”称号 　　2008年11月获校级“优秀学生干部”称号及校二等奖学金 　　在校获奖情况 　　2008-11 获校级“优秀学生干部”称号及校二等奖学金 　　2008-6 获院学生会“优秀学生干部标兵”称号 　　2008-1 获院自律会“优秀学生干部”称号 　　2006-10 院首届宿舍 文化 节门标设计大赛二等奖 　　2005-11 获得“青春的旋律” 辩论 赛季军 　　在校实践 　　2009-2至2009-3实践公司名称：青岛天欣物业 　　所在部门：青岛理工项目办公室 　　所任职务：主任助理 　　实践描述：天欣物业刚刚接手青岛理工校园及家属区物业管理项目，很多工作都从零开始，正给我们一实践校园知识的机会，通过实习对物业管理前期投标流程有所了解、后期人员招聘任务分配调遣、档案整理、考勤记录归档、工作环境办公室文化设计、园林设计等等均有一定涉及。 　　语言技能 　　外语语种：英语 　　外语水平：四级 　　培训记录 　　所获证书名称：团校结业证书 　　培训详细描述：2008年5月26日至6月5日参加学生拔尖人才培训班学习经考核合格，获得“团校结业证书”。 　　置业顾问个人简历范文(二) 　　基本信息 　　姓 名：李xx 　　性别：男 　　婚姻状况：未婚 　　民族：汉 　　户 籍：xx 　　年龄：29 　　现所在地：xx 　　身高：1.75cm 　　联系电话：144******** 　　电子邮箱：xuexila.com 　　求职意向 　　求职目标：置业顾问 　　工作年限： 　　职称： 　　期望月薪：面议 　　求职类型：全职 　　到岗时间：随时 　　工作经验 　　2014.08-2015.4 xx地产集团南宁分公司，担任置业顾问，主要职责： 　　1、热情接待客户、掌握销售流程，把楼盘的优势突然，吸引客户购房，促进成交 　　2、做到每日回访客户，周末发祝福 短语 进行维护客户，或邀约到售楼部参加活动 　　3、以及制定每月销售计划，通过 渠道 获取更多客户，完成当月销售任务。 　　4、每个月对竞争项目的 市场调查 ，做分析表，找出优劣势从而更好的为洽谈时多一些有力的数据 　　5、签合同、按揭资料的准备以及履行售后服务。 　　2013.08-2014.08 xx地产咨询有限公司，担任置业顾问，主要职责： 　　1、接待客户，给客户讲解沙盘，介绍户型，了解客户的意向和购买力，帮助客户选择合适的户型，置业方案，主要是促进成交，完成公司安排的任务。 　　2、针对不同性格的客户，分析客户、用不同的方式去销售。 　　3、对于公司的重要销售方案，做好保密，遵守营销道德。 　　4、遇到客户异议的问题，多想对策，找出客户异议的根源，并及时处理。 　　5、多学习、多沟通以及做市场调查工作进一步提升销售知识。 　　教育背景 　　毕业院校：xxx大学 　　最高学历：大专 　　毕业日期：2015.07 　　专 业： 市场营销 　　主修课程：计算机应用基础、基础会计学、市场营销学、营销道德与营销文化、企业经营战略 　　自我评价 　　1、爱市场销售工作，有着十分饱满的激情。从事两年房产销售工作并积累了大量的实践经验。在工作任职期间做事情认真负责，有进取心，接爱新事物能力强。本着诚信的原则和严谨的态度做人做事，做事时能拥护集体与他人交好的协作，具有较强的集体荣誉感和高度的责任心，做事有条理能吃苦耐劳! 　　2、做事细心，务实严谨，积极向上，待人诚恳。 　　3、具有较强的学习能力和协调沟通能力，并能承受巨大压力，善于应对各种挑战。具有认真负责的态度和吃苦耐劳的精神，愿从实事做起，尽心尽力，尽职尽责。在任职期间获得不错的业绩。 　　置业顾问个人简历范文(三) 　　基本信息 　　姓　　名：xuexila 　　性　　别： 女 　　民　　族： 汉族 　　出生年月： 1985年12月30日 　　证件号码： 　　婚姻状况： 已婚 　　身　　高： 165cm 　　体　　重： 50kg 　　户　　籍： 湖南张家界 　　现所在地： 河南洛阳 　　毕业学校： 湖南省桑植县一中 　　学　　历： 高中 　　专业名称： 文秘 毕业年份： 　　工作年限： 　　职　　称： 　　求职意向 　　职位性质： 全 职 　　职位类别： 行政/后勤-行政专员/助理 　　房地产-房地产销售人员 　　人力资源-人事助理 　　职位名称： 文员 ; 置业顾问 ; 人事 　　工作地区： 洛阳老城区 ; 洛阳西工区 ; 洛阳瀍河区 　　待遇要求： 1200元/月 可面议 ; 不需要提供住房 　　到职时间： 可随时到岗 　　技能专长 　　语言能力： 英语 一般 ; 普通话 标准 　　教育培训 　　教育经历： 　　时间 所在学校 学历 　　2000年9月 - 2003年7月 湖南省桑植县一中 大专 　　培训经历： 　　时间 培训机构 证书 　　2003年11月 - 2004年2月 东莞学文电脑培训中心 无 　　工作经历 　　所在公司： 湖南省桑植县东风金地置业有限公司 　　时间范围： 2009年1月 - 2010年10月 　　公司性质： 股份制企业 　　所属行业： 建筑、房地产、物业管理、装潢 　　担任职位： 置业顾问 　　工作描述： 负责楼盘销售、合同签订、客户按揭资料收集和日常相关数据统计等。 　　 离职 原因： 结婚 　　所在公司： 深圳日日高电子有限公司 　　时间范围： 2007年4月 - 2008年10月 　　公司性质： 私营企业 　　所属行业： 生产、制造、加工 　　担任职位： 人力资源-人事助理 　　工作描述： 主要负责处理人员出勤异常,各单位每日出勤相关单据输入存档与人员入离职办理,人员晋升及员工薪资结算.公司内部相单文件整汇与公布.培训考核、招聘、合同、前台接待。 　　离职原因： 回家 　　所在公司： 雅新电子集团(东莞)有限公司 　　时间范围： 2003年8月 - 2006年8月 　　公司性质： 外资企业 　　所属行业： 生产、制造、加工 　　担任职位： 组长/文员 　　工作描述： 组长：成品事业部DVD专案,生产成品DVD主要负责DIP及半成品/成品组装。产线人员岗位安排及物料归划和管控，品质监督及目标产能跟近。 　　文员：主要负责对各部门跑单及部门人员考勤,人事资料,加班单,生产总汇,文具预估请领,教育训练,人员离职等. 　　离职原因： 转职 　　其他信息 　　自我评价： 能吃苦耐劳,勇于进取,思维活跃,创新意识佳,沟通能力协调能力及团队意识较强.个人爱好广泛 　　发展方向： 寻求职位：文职类、人事、置业顾问 　　其他要求： 希望每日八小时工作制，有休息日。 　　能够有更多培训机会 看过“置业顾问个人简历范文”的人还看了： 1. 置业顾问个人简历范文 2. 售楼个人简历模板 3. 置业顾问个人简历模板 4. 房地产销售个人简历范文 5. 置业顾问简历自我评价 6. 销售置业顾问简历范文

谁能帮我写一份房产营销个人履历，高分悬赏在线等

　　销售经理个人简历范文【销售简历范文】　　销售经理个人简历范文，求职意向销售经理,市场/营销/拓展经理,销售经理　　姓 名xxx性 别男　　出生年月1979年2月身 高175cm　　籍 贯大连市居住地大连市　　民 族汉政治面貌团员　　毕业院校欧洲国际工商管理学院专 业工商管理　　求职类型　　联系方式　　移动电话：　　家庭电话：　　E_Mail：　　QQ/MSN：　　教育经历　　法国部分：　　2003-2005　　国际工商管理　　IEMI 欧洲国际工商管理学院。巴黎　　硕士　　2002-2003　　货币金融　　艾弗里大学。巴黎　　本科　　法语语言（高级）　　欧亚文化中心。巴黎　　2001-2002　　政治经济　　艾弗里大学。巴黎　　本科　　法语语言（中级）　　欧亚文化中心。巴黎　　2000-2001　　法语语言　　巴黎十大。巴黎　　1999-2000　　法语语言（初级）　　汉斯大学国际法语语言中心。汉斯　　中国部分　　1997-1999　　会计　　中央民族大学 。北京　　大专　　1994-1997　　大连开发区第一中学。大连　　中学　　工作经历　　2006-2008 3年　　在 OSHINAWA贸易公司工作。巴黎　　公司主营业务：　　销售 日本餐饮业专用一次性包装盒。一次性餐具。　　日本餐原材料。日本酒店装潢周边产品。　　部门：销售部。企业策划办公室　　主要工作方面：　　负责销售和重要业务评估　　汇总文件单据，联络协调公司内部人员岗位变动使人员处在最合适的最能发挥特长的岗位使之适应市场营销需要　　对固定客源，对特殊语种要求地区，对新开发销售地域。按需求分配专业性强的工作人员　　分析地区差异了解商品差异 指导的商品投放到需求最旺盛的地域　　管理营销周期预算，对于销售过程中的风险，给出指导性的指标，最大限度规避投资风险　　技能水平　　熟练掌握法语会话书写　　英语具备独立阅读工作往来文件表单能力　　懂驾驶，有驾驶执照。　　自我评价　　有团队意识，协调能力和组织能力强，大学期间任班长　　认真踏实，吃苦耐劳，这些都是在异国生活多年留给我的宝贵财富　　锐意进取，遇到难题喜欢变换方式思考来求得答案。在公司的宏观发展方向上，能做到目标明确。风险意识强，在巴黎工作期间2次参与企业年度发展规划的制定。　　求职意向　　销售经理,市场/营销/拓展经理,销售经理　　采纳。。。

房产销售简历自我评价

房产销售简历自我评价1

　　我有较强的责任感及团队意识，在以往的工作中积累了一定的经验，性格开朗，亲和力强，负责，能吃苦的表现得到公司领导的认可。在今后的工作中希望能接受新的挑战了解更多的知识。

　　本人从事销售行业多年，销售技巧，销售经验都达到了比较高的水平!本人活泼开朗，是一个有活力，有上进心和勇于挑战高度的人!凭着“从哪里跌倒就从那里爬起”的精神去做好每件事情!

房产销售简历自我评价2

　　本人接受过正规的专业教育，具有较好的专业功底及文化素养，为人正直、诚恳、诚信度高;处事积极、果断，有较强的心理素质，有强烈的进取心和高度的责任感。

　　在工作中积极进取、脚踏实地，动手能力强，能够高效率完成工作;勇于发挥自己才能，具有较强组织、协调、沟通能力和团队精神;通过一年多在教育培训机构，负责市场拓展等等，个人能力销售能力等得到了很大程度的提高;声音甜美;擅长写作，有过作品发表，爱好广泛，爱好特长于唱歌、交际、写作、书法等，热爱运动、跳舞，喜欢打羽毛、乒乓、篮球!

　　本人思想进步，善于合作，业务能力和组织能力强;待人诚恳，乐观向上，勤于钻研，工作认真，在以前的学习和工作中，打下了基础、积累了经验，具有强烈的责任心和事业心，具备很好的分析和解决问题的能力。喜欢接受难度较大的工作挑战，精通各种办公软件，英文口语流利。

房产销售简历自我评价3

　　四年的市场营销专业知识学习和丰硕的房地产市场兼职实践经历，使我对房地产营销职业的爱好和技能方面获益匪浅。

　　我从崎岖曲折衷一步步走过，脱离了幼稚、浮躁和不切实际，心理上更加成熟、坚定，专业功底更加扎实。

　　专业：把握了大量营销专业理论和房地产营销技能，同时使计算机应用水平、英语水平、社交能力有了很大程度的进步;素质：吃苦刻苦，工作积极主动，能够独立工作、独立思索，勤奋老实，具备团队协作精神，身体健康、精神抖擞，可适应高强度工作。

　　四年的大学学习和一年有余的房地产公司营销岗位见习工作磨练，培养了我良好的工作作风和团队意识，好比多角度了解和觉察客户的购买需求，全方位进行房产客户服务工作，埋头苦干的求实精神以及随机应变的倾销能力等。

　　相信在今后的工作中，我会紧密配合公司销售需要，任劳任怨的工作，成为一名称职的房地产营销能手。

房产销售简历自我评价4

　　本人对商场、卖场以及超市、便利店各项运营及招商工作较为熟悉，有较强的业务洽谈能力。对工作负责认真,在工作中积累了许多管理及社交经验,有一定的管理能力,有着自己的一套交际方式和管理方法,能较好的管理人事活动。能胜任销售，采购，业务等多项工作。

　　本人有一年多的房地产销售经验和。一年秘书工作经验。我可以在短时间内轻松的和顾客达成良好沟通，做置业顾问期间在前辈的’帮助以及自己的努力下上岗第一天就有很好的业绩。在上班的一年多里，我每月都能取得很好得业绩，并且独立处理好所有客户后期银行按揭和放款。个人能力得到经理和同事的肯定。秘书工作中，主要负责办公室日常工作;每日的数据核对核算。与甲方和银行的客户资料、金额对接。统计置业顾问的成交情况，以及向公司每日的数据交接。

　　本人乐观积极，适应性强，有较强的敬业精神和团队精神，有一定组织和宣传能力，熟练掌握word、excel、powerpoint、cad等计算机相关技能，熟练掌握机械相关日语术语并有总经理翻译/品管翻译/采购翻译经验，英语读写良好。请给我一次机会，我必将还您以夺目的光彩!

房产销售简历自我评价5

　　大学生活在忙碌中悄然过去，成为人生美好记忆的一部分。当中有成功的喜欢，有失败的失落。但却把我培养成一个现在的大学生，使我在各方面的综合素质都得到了提高，为以后的人生打下了坚实的基础。

　　四年的市场营销专业知识学习和丰富的房地产市场兼职实践经历，使我对房地产营销职业的兴趣和技能方面获益匪浅。我从坎坷曲折中一步步走过，脱离了幼稚、浮躁和不切实际，心理上更加成熟、坚定，专业功底更加扎实。

　　专业：掌握了大量营销专业理论和房地产营销技能，同时使计算机应用水平、英语水平、社交能力有了很大程度的提高；

　　素质：吃苦耐劳，工作积极主动，能够独立工作、独立思考，勤奋诚实，具备团队协作精神，身体健康、精力充沛，可适应高强度工作。

　　四年的大学学习和一年有余的房地产公司营销岗位见习工作磨练，培养了我良好的工作作风和团队意识，比如多角度了解和觉察客户的购买需求，全方位进行房产客户服务工作，埋头苦干的求实精神以及随机应变的推销能力等，相信在今后的工作中，我会紧密配合公司销售需要，任劳任怨的工作，成为一名称职的房地产营销能手。

房产销售简历自我评价6

　　时光如梭，日光如箭，一年时间又过去了，销售大厅作为公司窗口单位，本着立足岗位诚信服务宗旨，优质高效完成了本职工作，一年内主要工作鉴定如下:

　　一:日常业务办理工作。开票岗工作人员坚守24小时值班制度，直接面对客户群体，面对各色各样客户，耐心认真讲解业务流程，未出现与客户争吵现象。业务办理方面及时与销售人员沟通，未出现业务办理差错现象。保障了日常销售和采购业务正常顺利进行。

　　二:日报表填报工作。根据一套班一总结原则，开票岗工作人员认真填报销售日报和采购日报，并在规定时间内上报财务岗，从未因本岗位原因延误上报报表工作。

　　三:周报表及月度报表上报工作。综合岗人员本着负责认真态度，及时准确上报各种经营管理数据，从未出现漏报、错报、晚报、不报现象。

　　四:客户资质审核整理工作。综合岗人员根据财务部门要求，严格把关资质审核，资质不合格单位一律不允许发生业务往来，网上查询不到单位，严格要求电子版资质审核通过。采购单位填制《供应商资质审查表》并找经营管理部审批，留档。

　　五:采购记账工作。综合岗人员根据要求，对每天采购卸车及发票回笼等情况登记入账，做到一车一登记一明细一账目，

　　并能够及时同采购单位对账，做到账务明了。每月底同本单位财物部门核对各采购单位实际欠账或余额、发票回笼、帐套余额等情况，做到每个单位账单清晰明白。

　　六:协助财务部门整理采销系统。年初，同财务部门一起将采销系统中数据进行了更新清空。重新录入所需发生业务客户名单，并经客户明细化管理。

　　七:提供各类数据。根据各位领导要求，及时准确向各位领导提供各类数据。固定上报数据包括每周一提供采购数据;每周五核对采购、外销数据;每月提供各业务员采销数据等等。

　　八:核对检查出门放行。每日核对门卫登记出门车辆登记表，并将检查情况以电子表格形式定期发送财务资产部总监。

　　在以后工作中，销售大厅将扬长避短，改进不足，在以下几方面更进一步:

　　一:在开展工作之前做好个人工作计划，有主次先后及时完成各项工作，达到预期效果，保质保量完成工作，工作效率相对提高，同时在工作中学习锻炼自己。

　　二:增强岗位工作人员专业知识、技能知识和理论知识，提高自身综合素质。尤其增强岗位人员对各项产品基础知识掌握，了解产品基本技术指标。

　　三:对报表制作要更加仔细和认真。保证报表美观、简洁与正确性、及时性。

　　四、及时整理更新销售系统中客户资质，保证完整正确，努力让我们销售人员能详细了解可发生业务客户资源。

　　总之，在明年我们将更加努力做好自己份内事情，并积极协助销售岗人员，将大厅工作开展更加有声有色。

房产销售简历自我评价7

　　1、熟悉终端销售流程和店面的日常维护及管理，擅长客户的开发和维护。

　　2、三年的销售工作经验和1年多的建筑设计经验以及大学时的建筑结构的学习，让我在与施工方沟通和售后技术支持方面有更多优势。

　　3、除了日常销售工作，我能熟练地运用Photoshop和cad软件进行绘图，以及制作整体方案搭配。

　　4、非常希望从事房产销售工作。

销售置业顾问简历范文

　　简历是销售置业顾问求职者介绍自己，推销自己，最终达到有效沟通的重要手段。以下是我为大家整理的销售置业顾问简历范文，仅供大家参考!

　　销售置业顾问简历范文(一)

　　基本信息

　　姓 名：xxx

　　性 别：男

　　民 族：汉族

　　出生年月：1990年5月3日

　　证件号码：

　　婚姻状况：未婚

　　身 高：166cm

　　体 重：50kg

　　户 籍：上海市

　　现所在地：上海上海市

　　毕业学校：上海师范大学

　　学 历：本科

　　专业名称：中国语言文学中文

　　毕业年份：1989年

　　求职意向

　　职位性质：项目经理，销售主管

　　职位类别：房地产前期/开发/策划类-房地产开发/策划

　　职位名称：地产项目营销总监;地产公司营销部经理;

　　工作地区：上海;浙江杭州;江苏

　　待遇要求：(面谈)元/月可面议;6000以上元/月不需要提供住房

　　到职时间：一周内

　　技能专长

　　语言能力：英语良好;普通话标准

　　电脑水平：OFFICE办公软件

　　教育背景

　　1988年9月-1990年7月广东工业大学专科

　　2004年3月-2006年7月广东工业大学本科

　　培训经历

　　2001年9月-2003年8月中山大学信息管理系计算机信息管理(自学考试本科)

　　1998年2月-1998年7月广东省建设厅建筑概预算员培训

　　1995年2月-1995年8月建设部建筑项目经理培训

　　自我评价

　　本人拥有房地产业界12年从业经历，多年服务于一流房地产开发企业及代理行，积累了丰富的营销策划、执行、管理经验，具备敏锐的市场眼光和产品意识，对项目的产品定位，市场分析，媒体运用，创意表现及销售执行管理等有完整构思策略和执行能力。

　　本人尤其致力于高端豪宅、别墅、及旅游地产的营销工作，并对于上海市场、江浙市场、海南市场有深入理解。曾执掌操作过上海的顶级别墅项目、海南的高端酒店公寓项目、境外的顶级豪宅项目。

　　销售置业顾问简历范文(二)

　　姓　　名： 庄小姐

　　目前所在地： 广州

　　民族： 汉族

　　户口所在地： 潮州

　　身材： 160 cm

　　年龄： 24 岁

　　求职意向

　　人才类型： 普通求职

　　应聘职位： 文教法律类：影视/媒介/艺术、行政/人事类：人力资源、秘书、总经理助理、贸易类：外贸

　　工作年限： 2 职称： 无职称

　　求职类型： 全职 可到职日期： 随时

　　月薪要求： 1500--2000 希望工作地区： 广州

　　个人工作经历

　　公司名称： 康师傅顶益公司起止年月：2008-09 ～

　　公司性质： 所属行业：

　　担任职务： 促销员

　　工作描述：

　　离职原因：

　　公司名称： 广州今朝文化传播有限公司起止年月：2006-07 ～ 2008-08

　　公司性质： 所属行业：

　　担任职务： 发行人员

　　工作描述： 负责与全国各个电视台沟通，销售电视剧栏目;

　　负责公司销售计划表拟定，节目宣传，审片工作;

　　负责销售业绩，磁带管理等各种表格制作，公司日常用品采购等行政工作。

　　离职原因：

　　教育背景

　　毕业院校： 茂名学院(广州石油 培训 中心教学点)

　　最高学历： 大专 毕业日期： 2006-07-01

　　所学专业一： 市场营销 所学专业二：

　　受教育 培训 经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专　业 获得证书 证书编号

　　2003-09 2006-07 茂名学院(广州石油 培训 中心教学点) 市场营销 大专

　　语言能力

　　外语： 英语 　一般

　　国语水平： 一般 粤语水平： 一般

　　专业技能：

　　能较好地操作WORD，EXCEL，POWERPOINT等办公软件;

　　英语 四级成绩413分，具备一定的听说读写能力;

　　通过中级推销员，具备良好的推销能力。

　　所学课程：

　　市场营销、市场调查与预测、企业管理学、企业CI策划原理、广告学、消费心理学、国际营销学、公共关系学、 国际贸易 理论、商品学、电子商务与物流配送等。

　　兴趣爱好：运动、听歌唱歌、旅游、写作等

　　性格特点：

　　自信、开朗，善于观察和分析事物，创新和适应能力强;

　　坚韧、务实，严于律己，独立性较强;

　　沉稳、果敢，精力充沛，凡事讲求效率。

　　联系方式

　　通讯地址：

　　联系电话： 家庭电话：

　　手　　机： QQ号码：

　　电子邮件：

　　销售置业顾问简历范文(三)

　　基 本 信 息

　　姓 名： ***

　　性 别： 男

　　出生日期： 1980年11月01日

　　居住地： 长沙市

　　工作年限： 四年

　　户 口： 湖 北

　　地 址： 湖南长沙

　　邮 编： 410000

　　电子邮件： ***@xuexila.com

　　移动电话： 1365741***

　　教 育 经 历

　　2000/09--2004/06 毕业学校：华中科技大学 专业：光信息科学与技术 学历：普通本科

　　所学课程：光纤通信 通信原理 数字电路 模拟电路 工程光学等等

　　语 言 能 力 ： 英语专业四级

　　计算机水平：熟练使用办公软件。

　　工 作 经 验

　　2004/06--2007/06：美国英飞拓有限公司深圳办事处 销售 区域经理(长沙)

　　2007/8-2008/3广州伟昊电子科技有限公司(三星电子监控产品全国总代理)

　　所属行业： 通信/电信/网络设备

　　工作担任职务：

　　2004年6月-2004年12月 担任美国英飞拓公司深圳办事处销售助理，协助区域经理完成本区域的销售业绩等工作。

　　2005年1月-2007年7月 担任美国英飞拓有限公司深圳办事处湖南区区域经理 负责公司产品在湖南地区的开发、推广、销售工作。

　　2007年8月-2008年3月担任广州伟昊电子科技有限公司长沙区项目经理(主要工作：管理协调代理商，会议推广)

　　具体工作介绍：2005年美国英飞拓公司首次涉及湖南长沙市场，本人的工作就是通过传媒、杂志、网络等寻找湖南地区具有一级、二级或者三级安防系统施工资质的工程商，电话联系、逐个拜访、通过一些方式方法推销自己的产品，使之能在一些和我公司产品档次相符合的项目中采用我公司产品竟标，最后到达拿下项目签定采购合同的目的。此外，我除了联系当地的工程商外还跟当地一些有项目意向的甲方业主联系，通过一段时间的接触，尽自己努力让其在项目招标中指定或者推荐我公司的产品到招标文件中去。

　　业绩介绍：通过两年多的市场开拓，美国英飞拓公司在湖南长沙地区的销售业绩从以前的零渐渐的变得有所好转，到2006年，一年的销售业绩已经达到了一百多万。

　　所销售产品：闭路电视监控系统

　　例如：矩阵主机、高速球机、一体化摄象机、光端机等等。

　　个人能力：有一定的销售实战技巧，有较强的沟通协调、市场洞察及分析判断能力，心理承受能力强，有团队精神。

　　个性特点: 温和、谦虚、自律、自信

　　业余爱好：室外运动 例如：足球 篮球 乒乓球 等等

　　求 职 意 向 ：销售

　　工作性质： 全职

　　目标地点： 长沙市